【大阪/在宅可】IT直販営業(法人向けクラウドサービス)◆関電グループ◆フレックス◆年休122日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社オプテージ [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/11/11 更新日:2024/11/11
仕事内容
【大阪/在宅可】IT直販営業(法人向けクラウドサービス)◆関電グループ◆フレックス◆年休122日
■業務内容:
法人顧客に対し、自社クラウドサービス(OCCS)、AWS、Azure等のパブリッククラウド、その他商材を組み合わせ、お客様要件にあったクラウド活用の提案を行います。また、展示会等のプロモーション活動に対する営業活動も含まれます。商材の提案にあたっては専任エンジニアによるサポート体制があり、組織的にお客様に対応します。
■業務詳細:
(1)新規顧客の開拓、直販営業活動業務
Web問合わせや展示会の来場者、外部委託テレマーケティングでアポが取れた見込み顧客に対し、ニーズ深堀や商材の詳細説明等を行い、自社クラウドサービスなどの活用提案を実施します。
(2)展示会、技術イベントなどを通じた営業活動
・クラウド活用が見込まれる展示会、技術イベントを通じ、新規お客様の開拓、自社クラウドサービスなどの商材の活用、協業提案を実施します。
・プロモーション専任の部門と協力して、該当商材をより販売していくためのウェビナー等のプロモーション企画や展示会において、営業活動を行います。
■ミッション:
クラウドビジネス拡大が急務となっており、特に自社クラウドサービスやパブリッククラウド(AzureやAWS)の販売を加速させるべく、既存ユーザーの課題(オンプレミスからのクラウド移行、クラウドの利活用、コスト削減や運用負荷低減)を解決するために、的確なヒアリングを実施し課題解決型ソリューション提案を実施いただきます。
併せて、当社得意分野の回線ビジネスや導入/設計支援・運用サポートなど、ワンストップでサービス提供出来る強みを訴求した積極的な営業を期待します。
■案件詳細:
◇メイン商材:自社クラウドサービス(OCCS)、AWS、Azure
◇案件規模:ランニング月額200千円〜5,000千円程度 イニシャル1,000千円〜10,000千円程度
◇案件の種類:主にクラウド、パブリッククラウド、ネットワーク。その他にもセキュリティ、データセンター、ソリューション販売(M365、BOX等)など
◇クライアントの業種:製造・流通・文教・金融・運輸・IT企業、メディア、医療、公共など
■やりがい:
お客様が抱えておられる課題に対し、世間でも注目度が高いクラウドソリューションを活用し、社内SEとも連携しながら最適な解決策を提案、提供できます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IT業界での法人営業またはプリセールスの経験がある方
・一般的なITスキル(Excel、PowerPoint、ブラウザ操作、WEB会議使用等)を有する方
■歓迎条件:
・クラウドサービスのエンジニア経験
・クラウド(Azure、AWS、GCP等)に関する一般知識
・ネットワークに関する一般知識
・サーバー仮想化に関する一般知識
・ストレージに関する一般知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜400,000円
<月給>
230,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市中央区城見2-1-5 オプテージビル
勤務地最寄駅:JR大阪環状線/京橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
在宅勤務可否:可
実施率:40〜50%程度
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00〜22:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:50〜17:30
<その他就業時間補足>
■チーム平均:チームとしての23年度の時間外勤務の平均は24時間/月程度です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:月額最大5万円 ※規定条件有
社会保険:■健康保険:関西電力健康保険組合へ加入
退職金制度:60歳以降の再雇用制度あり
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■国家資格試験合格祝金制度、通信教育補助制度、eラーニング 等
■配属チームでのOJTのほか、チーム内でのサポートはもちろん、提案時等には社内SEや顧客担当の営業チームからサポートも受けられます。
<その他補足>
■関西電力持株会
■慶弔見舞金
■住宅貸付金
■生命保険・損害保険団体扱契約
■カフェテリアプラン制度 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
夏季休暇(3日)、年末年始(12/29〜1/3)、5/1、有給休暇、リフレッシュ休暇
有休は入社日より付与されます。付与日数は入社日により異なります。(最大20日の付与となります)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社オプテージ
- 業種
- 通信
- 事業内容
- ■事業内容:
・電気通信事業
・有線一般放送事業
・小売電気事業
・警備業
・情報システム、電気通信ならびに放送に関するシステム開発、運用、保守業務の受託