【東京】人事採用リーダー◆人類の水問題を解決/東大発スタートアップ/土日祝休...

WOTA株式会社

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【東京】人事採用リーダー◆人類の水問題を解決/東大発スタートアップ/土日祝休/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

WOTA株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/11/14 更新日:2024/11/14

仕事内容

【東京】人事採用リーダー◆人類の水問題を解決/東大発スタートアップ/土日祝休/フレックス

【世界が注目!独自開発の水処理自律制御システムで持ち運べる”水循環型ポータブル手洗い機”を開発/小規模分散型水循環システム展開/フレックス制度/年間休日120日/完全週休二日制】

■業務内容:
製造業と水インフラという新しい業態のスタートアップ企業において、人事組織面から組織の成長を支える推進役を担っていただきます。
人事責任者と密に連携し、企業の持続的な成長を実現する人事戦略を立案し、人事業務全般の実務をリーディングするポジションです。

■業務詳細:
・人事労務管理:従業員の就業条件や福利厚生、労働契約に関する管理業務を行い、法令遵守を推進する
・採用業務:採用戦略の立案・実行をリード。採用フローの整備や、エージェントとの連携、面接・選考業務を統括する
・人事制度設計:評価制度や報酬体系、キャリアパスの設計を行い、社員のモチベーション向上と企業の目標達成を支援する
・コンプライアンス対応業務:労働法規や各種法令の遵守を徹底し、労務トラブルの予防及び解決に向けた対応を行う

■当社について:
当社は小型の循環式水浄化装置を軸に、場所を選ばず設置できる手洗いやシャワーの制作、研究・産業施設などで利用されるIoT管理可能な水処理設備の提供を行っています。最新の通信技術を組み込んだセンサーとクラウドサービスの連携で管理をIoT化し、高い効率を発揮する新世代の「水」インフラを実現しています。既に「WOSH」は多くの大規模小売店などに導入され実績を上げています。
また、英国王立財団創設の"環境賞"「アースショット賞」にも日本唯一のファイナリストとして選出され、日本政策投資銀行「DBJスタートアップ・イノベーションファンド」の第一号案件としてシリーズB資金調達も行いました。さらに、2020年には「グッドデザイン賞」を受賞しており、そのデザイン力も高く評価されています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人事及びエージェント経験3年程度
・採用、社内人事、制度設計のいずれか1つ以上に専門性を持ち、人事業務全般に興味がある方
・人事責任者、CEO、社員など関係者を巻き込み問題解決を図るリーダーシップがある方
・外部エージェントや従業員などと円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方

■歓迎条件:
・スタートアップで企業の人事領域の経験
・人事労務の経験(IPO関連の人事業務経験)
・英語力
・チームマネジメントのご経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
650万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):443,966円〜593,700円
固定残業手当/月:97,700円〜156,300円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
541,666円〜750,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
上記年収はあくまで想定であり、選考を通じて上下いたします。
※管理監督者となった場合は、みなし労働時間対象外となります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋馬喰町1-13-13
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月、全額支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇6日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年末年始休暇(原則12/29〜1/3)
■有給休暇:
・1年目は、入社月により6〜15日付与
・2年目以降は、勤務年数により16〜25日付与
■夏季休暇(7〜9月間に有給休暇5日取得)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
WOTA株式会社
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
■事業内容
水処理装置の製造・開発・販売、アルゴリズム開発
WOTA BOX事業
WOTA BOXは、世界初の「持ち運べる水再生処理プラント」です。生活排水を98%以上再利用し、上下水道いらずの水利用を可能にします。独自開発の水質センサとAI技術で、浄水処理と排水処理を両立。誰でもどこでも、水循環によって豊富な水利用が可能になる、人にも環境にも優しい未来の水インフラです。
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