【西新宿】SNSマーケティング(SNS運用、ブランドPR等)/年休125日/TBSグループ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/14 更新日:2024/11/22
仕事内容
【西新宿】SNSマーケティング(SNS運用、ブランドPR等)/年休125日/TBSグループ
〜SNSの運用及びデジタルマーケティング/年間休日125日/土日祝休/キャリアアップしたい方歓迎/「PLAZA」を展開〜
■業務内容:
・SNSの運用及びデジタルマーケティング
・SNSツールの戦略策定・運用実行を通し、ブランドサイト(ECサイト)への集客上の課題解決をデジタルを通じて実践する。
・SNS集客戦略の策定およびKPIの作成
・SNSを通したブランドPRの実践(SNS投稿のプランニング、ライティング対応含めたコンテンツ制作・運用・効果検証及び競合分析)
・ブランドの一貫性とトーン管理及びコンテンツカレンダーの作成と管理(短期・中期・長期での活動)
・SNSを活用したインフルエンサーマーケティングやユーザー生成コンテンツ(UGC)の実施
・デジタル広告における配信チャネル・ターゲットの提案と策定、設定
・広告代理店、クリエイター事務所、その他パートナー企業との交渉、折衝
■企業概要:
スタイリングライフグループは、TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う、セルフコスメ流通展開の「BCL カンパニー」とCPサロン展開の「株式会社CPコスメティクス」、ニットバッグの D2C 事業を行う「株式会社KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。
社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・インサイトツール分析
・事業会社や代理店、メディアにおけるデジタルマーケティングの実務経験(目安3年以上)
・SNS運営の実務経験(目安3年以上)
・ブランドへの理解とクリエイティブ制作技術(社内にデザイナーあり)
・Z世代へ向けたデジタルマーケティングの知識と経験
・動画制作技術(提供された動画素材を編集)
・動画編集ツール、Photoshopの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
391万円〜443万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):233,000円〜264,000円
<月給>
233,000円〜264,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験・スキルに応じて、当社規定に基づき決定いたします。
※上記年収は賞与、想定月間残業時間10時間分の手当を含む金額です。
・賞与:年2回(12月/6月、会社業績・個人業績に連動)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー25階
勤務地最寄駅:丸の内線/西新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
受動喫煙対策:屋内禁煙(施設共有部分に独立喫煙スペースあり)
<転勤>
当面なし
入社時は本社勤務、将来の人事異動により全国店舗勤務の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30〜14:30
フレキシブルタイム:8:00〜10:30、14:30〜19:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:00
<時短勤務>
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
・産前産後休暇(産前8週間前より取得可能)
・育児休職制度(保育園に入園できない場合、満3歳の年度末迄延長可能)
・退職金(確定給付年金)制度
・確定拠出年金制度(選択型)
・TBS持株会
・財形貯蓄制度
・グループ保険制度(生命保険、医療保険)
・定期健康診断、人間ドック(35歳以上)、脳ドック(40歳以上4年ごと)
・社員販売制度
・転勤/赴任地手当、引越費用、物件下見時旅費/交通費、赴任地手当、更新手数料会社負担(借上社宅として契約の為)等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日〜24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、有給休暇(初年度4日〜15日※入社月によって日数変動)、計画公休、慶弔休暇、産前産後休暇、看護・介護休暇、生理休暇、配偶者出産休暇
※有休は1日・半日・時間単位での取得が可能。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社
- 業種
- 医薬品・化粧品(メーカー)
- 事業内容
- ■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。
雑貨小売販売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行っている「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。