【東京本社/丸の内駅】国内外全社の設備投資計画立案・実行※管理職候補◇プライム上場/JFEスチールG【dodaエージェントサービス 求人】
品川リフラクトリーズ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/14 更新日:2024/11/16
仕事内容
【東京本社/丸の内駅】国内外全社の設備投資計画立案・実行※管理職候補◇プライム上場/JFEスチールG
【プライム市場上場/JFEスチールグループ/安定経営◎/耐火物業界でトップクラスの売上/市町村の”焼却炉”関連の案件等や耐火物製造、海外事業を展開】
■業務内容:
耐火物の製造販売や工業窯炉の設計施工を行う当社にて、設備投資計画立案・実行、新規プラント建設含めた設備投資管理をお任せいたします。
(1)全社の設備投資管理
(2)グループ内の設備投資(新規プラントの建設含む)に関するコンサルティング
・投資目的の達成に必要な設備検証・使用の検討
・設備等導入に関する法的規制の確認
・業者との打ち合わせ
※将来的にはマネジメント業務もお任せいたします。
■配属先情報:
経営企画部 6名
■働き方:
年間休日123日/土日祝休/フレックスタイム制/残業ほぼなし(繁忙期でも20時間以内)
■設備投資計画の魅力
当社の中期経営計画では3年間で206億円の設備投資を計画しており、重点方針でも生産基盤の整備に注力しております。
■当社の魅力:
当社はJFEスチールグループ、設立140余年の伝統の中で蓄積された豊富なノウハウと技術開発力を基に、耐火物の製造、窯炉の設計、築炉工事等のエンジニアリングサービスを提供してきました。
現在までに、世界50ヶ国以上の国々に煉瓦プラントや製品を輸出しており、今後もますます拡大していきます。
耐火物業界でトップクラスの売を誇っており、直近は売上116%増、経常利益170%増と高い成長を誇っています。
当社はJFEスチールグループの”耐火物”の案件と、市町村から依頼がくる”焼却炉”関連の案件と主に2軸で事業を展開しており、経営も安定しています
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・設備投資計画実行に携わった経験がある方
・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
■歓迎条件:
・電気工事士(1種、2種)、電気主任技術者(2種、3種)、機械保全技能検定(電気系保全作業)、消防設備士(甲種、乙種)、エネルギー管理士
<必要資格>
歓迎条件:機械保全技能士特級、機械保全技能士1級、機械保全技能士2級、機械保全技能士3級、第1種電気工事士、第2種電気工事士、電気主任技術者第2種、電気主任技術者第3種、消防設備士甲種、消防設備士乙種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
710万円〜1,100万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):382,000円〜621,000円
<月給>
382,000円〜621,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
将来的に他事業所への転勤の可能性がございます。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
寮社宅:寮:月額2,000円、社宅:賃料の20%+α
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得促進制度(衛生管理者、建築士等)
■通信教育
■E-learning
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■積立有給制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、勤務条件等に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■有給休暇(入社初月に最高15日※入社日により変動)、誕生日休暇
■土に出勤するケースあり(振休取得が前提/有給を土曜出勤に充てることも可能)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 品川リフラクトリーズ株式会社
- 業種
- 鉄鋼・金属(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
耐火物の製造販売、工業窯炉の設計施工、ファインセラミックスの販売 他