【虎ノ門】ブランドPR・プロモーションマネージャー◆急成長中のカラコンメーカー/服装自由【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ANW [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/14 更新日:2024/11/19
仕事内容
【虎ノ門】ブランドPR・プロモーションマネージャー◆急成長中のカラコンメーカー/服装自由
【「OvE(オヴィ)」「envie(アンヴィ)」「Hapa Kristin(ハパクリスティン)」等のカラコンブランドを多数展開/ほとんどの社員が19時には終業/立ち上げ組織】
■業務内容:
<ブランドPR・プロモーション戦略の策定>
オンライン・オフライン問わず、ブランドの販売目標に対して適切な投資予算を算定した上で、メディアミックスを前提としたPR・プロモーションを具体的にプランニングしていただきます。
<ブランドPR・プロモーションの実行・分析>
策定した戦略に基づき、社内外のステークホルダーのコミットを最大限引き出し、プロジェクト全体としてのアウトプットの質を担保していただきます。
<ブランドSNSの中期戦略の策定・実行>
ブランドの世界観を潜在ユーザーに伝え続けるため、最重要チャネルであるブランドSNSの一貫したコンテンツ戦略を策定した上で、企画・制作・実行までの一連のプロセスを推進していただきます。
<ECの広告プランニング>
主要販売チャネルであるECについて、ブランドPRとは別の軸として、ECサイトごとに最適な広告運用プランを策定していただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■ミッション:市況やユーザー嗜好の変化に合わせ、チャネルや国境を越えて自社ブランドを販売する力の内製化にこだわっており、その中でも最重要と言えるブランドのPR・プロモーション領域のノウハウ蓄積を中心で担っていただくポジションです。
■当社の特徴:
・2016年からカラーコンタクトレンズ業界に参入し、本格的D2Cコンタクトブランドの企画開発や、海外の人気コンタクトブランドの独占代理販売を行っています。
・新規ブランドは日々積極展開中です。人気タレントがモデルやプロデュースを務める「envie」や「OvE」、韓国発の「Hapa Kristin」や「URIA-iDOL」等を扱っています。SNSでも注目を集め、業績好調です。「Qoo10 AWARDS 2023」にてカテゴリ賞ビューティー部門を受賞!
・残業時間は月平均10時間以下で土日祝休み、有給取得率も100%に近くプライベートを大切にできます。ライフステージが変わっても長く働き続けられる環境です。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・広告代理店やPRエージェンシー、メーカーでのPR・プロモーションの実務経験(※合計5年以上目安)
・月間予算1,000万円以上のPR・プロモーションのプロジェクトマネジメント経験
・10〜20代女性向け消費財のPR・プロモーション経験
・これまで関わったプロジェクトでメディアリレーションを築いてきた方
■歓迎条件:
・リーダー経験
・低単価アパレル・プチプラコスメのPR・プロモーション経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):416,000円〜580,000円
<月給>
416,000円〜580,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
■昇給:年1回(2月)
■賞与:年2回(2月・8月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー14F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
時間外労働有無:無
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業月10時間程度/ほとんどの社員が19時には終業しています
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:※全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
■役職手当
■結婚・出産祝金
■見舞金制度
■服装・髪色・ネイル自由
■コンタクトレンズ社員割引
■誕生日プレゼント制度
■ウォーターサーバー完備
■リモートワーク相談可
■時短勤務制度(育児・介護時短勤務・育児時間の別途制定あり)
■オフィスグリコ
■健康診断(追加オプションは自己負担)
■PC支給
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇(入社半年経過時点10日)、GW休暇、夏季休暇(7〜9月に3日)、年末年始休暇(2023年度:11日間)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ANW
- 業種
- 医療機器(商社)
- 事業内容
- ■事業内容:
医療機器の卸業及び販売業、商品企画、広告企画