【新橋】労働安全・保安実務担当 ◆ENEOSグループの素材メーカー/残業平均...

株式会社ENEOSマテリアル

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【新橋】労働安全・保安実務担当 ◆ENEOSグループの素材メーカー/残業平均15.5h・働きやすさ◎【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ENEOSマテリアル [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/11/14 更新日:2024/11/14

仕事内容

【新橋】労働安全・保安実務担当 ◆ENEOSグループの素材メーカー/残業平均15.5h・働きやすさ◎

【保安四法の知識をお持ちの方/ENEOSグループの主要会社/タイヤ材料に使われるエラストマー(ゴム)事業を展開/海外売上比率50%越えのグローバル化学メーカー/全社残業平均15.5時間・平均有給取得日数19日・年休124日と働きやすさ抜群◎】

■具体的な職務内容
・安全法規制情報の収集・工場への展開
・全社安全活動の推進
・全社安全監査
・事故等への対応 等
・高圧ガス保安法、消防法、安全衛生法(一圧)認定対応、事業所の保安管理、安全衛生業務に関する業務

■役割・ポジション
本社安全組織の労働安全・保安の担当

■キャリアパス
ご経験、適性次第で、本社環境安全組織の管理者としての育成を視野に採用しております。

■同社の特徴・魅力
◇東証プライム上場のENEOS(株)100%出資の同社は、JSRのエラストマー事業継承により、2022年4月に新設された素材メーカーです。合成ゴム国産第一号製品を誕生させた、合成ゴム事業におけるリーディングカンパニーとして、日本国内はもとより、海外への供給を通じて、自動車産業をはじめとする各産業の発展に貢献していきます。
◇エラストマー事業は、環境配慮型(CO2削減、省エネルギー)の高性能タイヤ用材料やリチウムイオン電池材料など、更なる成長が期待されている分野であり、引き続きエラストマー事業の高性能タイヤ用材料グローバルNo.1を目指して進めていきます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
◆必須要件
・実務経験:石油化学会社、または化学製造会社の安全組織で5年以上の保安業務経験
・専門知識:保安四法(消防法、高圧ガス保安法、労働安全衛生法、石油コンビナート等災害防止法)に関する知識
・語学力:英語で記述でき、英語を読める。

◆歓迎要件
・保安認定(高圧ガス認定、危険物認定、一圧認定)に関する関する経験・知識
・保安管理部門での従事経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
480万円〜780万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜487,500円

<月給>
300,000円〜487,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は想定年収であり、経験・能力に応じて当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)※前年度実績:計5ヶ月分以上/年
■プラスして支給される手当:家族手当、住宅手当、通勤費、時間外手当、深夜手当、休日出勤手当 等

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座/都営浅草 線/新橋駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>
当面なし
※総合職採用のため、国内外の拠点に転勤する可能性がございます。

<オンライン面接>
特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45

<その他就業時間補足>
■全社平均残業:15.5時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:電車通勤の場合全額、車通勤の場合距離に応じ支給
家族手当:会社規定による
住宅手当:会社規定による
寮社宅:独身寮・社宅完備
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:企業年金制度
退職金制度:会社規定による

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、各種階層別集合研修、資格取得支援講座、ビジネスマナー、専門別教育、語学教育、通信教育補助 他

<その他補足>
<各種制度>
・寮(35歳未満の独身)
・社宅(45歳まで/会社都合の転勤・単身赴任者)
・社員持株会制度
・財形貯蓄制度
・財形住宅融資制度
・共済会
・MBA・MOT教育
・海外留学制度、トレーニー制度
・食事補助(月0.5万円/本社勤務者)

<育児支援>
・産前・産後休暇制度
・育児休業制度
・育児休業者への面談制度
・短時間勤務制度
・育児休業復職支援給付
・ベビーシッター給付 等

<施設>
・研修施設、各種スポーツ施設
・WELBOX 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日〜21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

メーデー、創立記念日、12月30・31日、1月2・3日、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇、ボランティア休暇、勤続休暇(対象:勤続満10年以上/満50歳を迎えかつ勤続満15年以上、各5日間)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ENEOSマテリアル
業種
化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
事業内容
■事業内容:合成ゴム、その他化学工業製品・原料の製造販売
◇エラストマー:当社は1960年に国産合成ゴムの第1号製品を誕生させて以来、「合成ゴムの総合メーカー」として世界市場をターゲットにグローバル・スタンダードの製品群を常に提供し続けています。
◇エマルジョン:合成ゴムの製造技術をベースにSB(スチレン・ブタジエン)ラテックスやアクリルエマルジョンなど、多くの特殊機能製品を展開しています。国内市場でトップシェアを占めるPCL(ペーパーコーティング用ラテックス)が主力製品です。
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