【中央区/在宅可】中小企業向け投融資・企業成長支援/投融資審査、顧客のファンド活用推進など◆土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
信金キャピタル株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/14 更新日:2024/11/15
仕事内容
【中央区/在宅可】中小企業向け投融資・企業成長支援/投融資審査、顧客のファンド活用推進など◆土日祝休
★金融営業経験者歓迎!
【信金中央金庫の100%子会社/信用金庫取引企業の成長を支援することがミッション/土日祝休み/スライドワーク/東京勤務】
■職務内容:
中堅・中小企業向け投融資にかかるフロント業務をメインにご担当いただきます。
■具体的な業務内容:
・信用金庫に対するファンド活用推進
・デッドファイナンス(主に劣後ローン)の審査、デューデリジェンス
・エクイティファイナンスの審査、デューデリジェンス
・投融資先への成長支援
■当ポジションの特徴:
・キャリアパス…将来的に、中堅や中小企業向け投融資業務(フロント)に関するスペシャリストを目指していただき、意欲次第でマネジメント業務をお任せすることもあります。中途採用者も多く在籍しており、転職のハンデなどは一切ありません。
・仕事には一定の裁量を持って取り組め、日々のスケジュールなども自身でプランニングできます。会社として、当然ながら無駄な残業は抑制する方針のため、メリハリをつけて業務をこなすことにより定時退社ももちろん可能です。スライドワーク制を導入しており、勤務時間を調整できるほか、有給休暇も積極的に取得でき、プライベートもしっかり充実させられます。
■配属先について:
投資育成部は、部長以下フロント9名、バック4名の計13名(30〜50歳代)で構成されています。それぞれが担当として主体的に行動しつつ、チームで
しっかり連携しながら業務を進めていくことが可能です。
■当社の特徴:
当社は、信用金庫のセントラルバンクである信金中央金庫の100%子会社として、信用金庫の業務機能補完を目的に、様々なステージにある信用金庫取引先に対する投融資機能を専門に担っており、スタートアップ等新興企業向け投資に特化したベンチャーキャピタル会社とは一線を画しています。創業・成長期〜安定期にある信用金庫取引企業の成長を支援することがミッションです。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件: ※下記いずれか必須
・銀行、政府系金融機関等での法人営業、もしくは企業向け融資審査・資産査定業務、またはプロジェクトファイナンス関連業務のご経験
・ベンチャー企業向け投資にかかるフロント業務
・金融機関子会社等でのベンチャーキャピタル業務経験
・証券会社での公開引受審査業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜600,000円
<月給>
300,000円〜600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮のうえ、当社規定に基づき決定します。
■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区京橋2-14-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
※総合職(全社員統一)採用となりますが、基本的に転勤は発生しません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:15
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:子ども手当
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
<その他補足>
リソルホールディングスが提供する「ライフサポート倶楽部」のサービスメニューを利用可能
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、有給休暇、連続休暇(5営業日)、積立有給休暇(最高40日)、弔祭休暇 など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 信金キャピタル株式会社
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- ■事業内容:
(1)事業承継M&A仲介・アドバイザリー業務(コンサルティング部)
(2)育成支援投資業務、ベンチャー投資業務(投資育成部)