【三重/伊賀】電気制御(製造設備設計・保全)<第二新卒可>※年休125日(土日祝)/福利厚生充実 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社LIXIL [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 三重県
掲載開始日:2024/11/14 更新日:2024/11/14
仕事内容
【三重/伊賀】電気制御(製造設備設計・保全)<第二新卒可>※年休125日(土日祝)/福利厚生充実
〜売上高1兆7千億円/グループ社員数7万人以上/水まわり住環境市場グローバルNo.1〜
■仕事内容:
西日本地区のユニットバスの生産・出荷拠点である上野緑工場にて、電気制御エンジニアを募集します。
製造設備の新規開発、改善及びメンテナンスを中心に、プロセス改善まで関わっていただくことを想定しています。将来的にはAI技術、画像技術など最先端技術を駆使した技術の導入にも携わって頂き、スペシャリストとして活躍いただきます。
・主業務:
‐新規設備製作のための電気制御、シーケンス制御開発/設計、サーボ・位置決め制御、その他周辺機器の制御設計
・副業務:
- ユニットバス製造設備のメンテナンス、技術改善、品質向上のための活動
- 新しい製造技術の導入、検証、及び効率化の推進
- 生産性向上やコスト削減を目指したプロセスの最適化
- 製品の品質管理、及びトラブル発生時の原因分析と対策立案
- 製造スタッフへの技術指導や教育
- 過去の成功事例を参考に、チーム内でのベストプラクティスの共有と実践
■LIXILのユニットバスについて:
LIXILで1番の売上を誇るユニットバス事業では、リフォーム需要に応じたパーソナライズ化を進めています。ベッドの次にリラックスできる製品をコンセプトに、バス(浴槽)のみならず空間全体の提案を行っています。
その為、上野緑工場では小ロッド多品目の製造がメインとなっており、生産ラインも複数ございます。
※https://www.lixil.co.jp/lineup/bathroom/spage/concept/
■働き方:
・想定残業は20h。
・転居前提で転職されている方には、社宅や家賃補助などもご用意しています。(別途条件あり)
■LIXILについて:
・TOSTEM、INAX、新日軽、東洋エクステリア、サンウエーブ工業など、国内の主力住設企業が統合してできた、国内最大の総合住生活関連企業です。
・グループ全体の売上高は1兆3千7百億円を超え、世界150カ国以上で事業を展開し、連結従業員数は約6万名を誇ります。2009年にはアメリカンスタンダード、2015年にはグローエをグループに迎え、アジア、北米、欧州という3つの主要な地域で確固たる地位を獲得するに至っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・電気系の専攻出身者もしくは、電気制御の実務経験がある方
■歓迎要件:
・加工・組立・搬送・検査設備におけるシーケンス制御、サーボ・位置決め制御、その他周辺機器の制御設計
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜300,000円
<月給>
220,000円〜300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢と経験に基づき決定します(応相談)。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 三重県
<勤務地詳細>
上野緑工場 第一製造
住所:三重県伊賀市西明寺2820
勤務地最寄駅:伊賀鉄道線/茅町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:20
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:支給条件あり
家族手当:支給条件あり
寮社宅:借上社宅※適用条件あり
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
基本はOJTとなります
<その他補足>
退職金(確定拠出企業年金)、生命保険・損害保険、カフェテリアプラン、永年勤続表彰、鹿島アントラーズ観戦チケット、60歳以降は65歳までシニア社員登用あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始、有給休暇(初年度10日、翌年度は11日発生)、特別休暇、リフレッシュ旅行休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社LIXIL
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ■LIXILは、世界中の誰もが描く住まいの夢を実現するために、日々の暮らしの課題を解決する先進的なトイレ、お風呂、キッチンなどの水まわり製品と窓、玄関ドア、インテリア、エクステリアなどの建材製品を開発、提供しています。