【千葉/柏】電気・制御設計◆商品包装のトップ5カンパニー/ 第二新卒歓迎◎【...

株式会社東京自働機械製作所

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【千葉/柏】電気・制御設計◆商品包装のトップ5カンパニー/ 第二新卒歓迎◎【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社東京自働機械製作所 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 千葉市、その他千葉県

掲載開始日:2024/11/25 更新日:2024/11/25

仕事内容

【千葉/柏】電気・制御設計◆商品包装のトップ5カンパニー/ 第二新卒歓迎◎

◇◆千葉・柏/転勤無/仕事とプライベートの両立ができる環境・包装機械業界でトップ5・ニッチトップ企業◆◇

■担当業務:包装機械・自動機械の電気設計から、モニターやセンサ、モーター等の回路設計、ラダーソフト設計および新製品開発、既存製品のモデルチェンジがメインの仕事となります。200Vから3Vの製品まで、オールラウンダーとして携わって頂きます。幅広く沢山のスキルを身に着けられます。
自動化機械の仕様書で要求された機能および能力を満足する機構を構想し、具体化するお仕事です。
納入先は様々ですが、納入後の製品は東京バナナや崎陽軒、白い恋人やチョコボール、キャラメル、チェルシー、チロルチョコ、BOXティッシュ、タバコなどの包装をしています。
■詳細:
・通常の案件受注→仕様検討→カスタマイズ→納品のスパンは、約2ヶ月〜3ヵ月です。新製品開発プロジェクトは、約1年です。
・業務になれて頂いた後は基本的に1人で1台を担当していただきます。
・受注生産を行っていますので、基本的には顧客の要望に合わせた仕様検討がメインとなります。新製品開発時にはプロジェクトを立ち上げ、通常業務と平行してプロジェクトに参加頂き、担当して頂きます。(20代、30代の若手社員も積極的にプロジェクトに参加していますので、業務を若手に任せていく環境です。)
■担当製品:同社の主力製品である包装機械・自動化機械を担当頂きます。お土産等の贈答品の紙包装や、ティッシュボックスのフィルム包装等、身近な製品に同社の包装機械が使用されています。
・検査体制:お客様に納入する前に社内のテストを義務づけることで、質の高い製品のみを提供しています。
■配属部署について:電気設計課は17人で構成されており、20〜30代前半の若手が中心です。専門分野に磨きをかけながら、本人の意思によってはマネジメントに携わることも可能です。
■仕事のやりがい・魅力:
受注した機械の設計のみにとどまらず、新しい包装形態を創り出し、メーカーへの提案も行っております。また、若手社員にも仕事をどんどん任せていく社風ですので、専門分野のスキル以外にも、マネジメントなどやる気のある方には多くのことを学んでいただける会社です。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:以下いずれかに当てはまる方
・電気系学部卒業 × 設計関連の経験1年以上お持ちの方
・電気設計・制御設計の経験を3年以上お持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
370万円〜550万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜350,000円

<月給>
200,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■モデル年収:
25歳:350万円+手当て/30歳:410万円+手当て/35歳:470万円+手当て
■残業について:平均月20〜40h程度です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
柏工場
住所:千葉県柏市西原7-3-1
勤務地最寄駅:東武野田線/初石駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>

転勤はございません。
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30

<その他就業時間補足>
標準勤務時間 8:30〜17:30フレキシブルタイム 7:30〜22:00
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給/車通勤歓迎
家族手当:配偶者:9,000円、子供一人:7,000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修:キャリアアップ研修、コミュニケーション研修
■担当業務別研修:技術教育、営業教育、技能教育、スタッフ教育、品質システム教育、包装学校、他
■自己啓発:通信教育

<その他補足>
昼食の補助、財形、融資制度、スポーツクラブ、持株会
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土、日、祝日、夏季、年末年始、計画年休5日、特別休暇(出産休暇、慶弔休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇など)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社東京自働機械製作所
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
■事業内容:
一般各種自動包装機械、たばこ製造・包装機械、圧縮梱包機、生産機械などの開発・設計、製造、販売

■ビジョン:価値創造企業
同社は、顧客の期待の一歩先を行く自働化機械とサービスを提供し続けます。創立以来、同社は移り行く時代とともに歩んできました。積み重ねられた歴史の数だけ顧客の商品価値を高める技術で、顧客の商品の魅力作りに挑戦し続けます。
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