募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・民間企業での発注業務実務経験者
・資材調達のフローを理解されている方
・リーダー経験（管理職に限定せず、若手の指導等でも可）
・コミュニケーションスキル、調整スキル　※実務では顧客との折衝・交渉もあり
・システム操作経験（入力、データ抽出等）　※実務では取引先と直接やり取りができる購買システムを使用

年収・給与

＜予定年収＞
480万円〜610万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：288,320円〜400,000円

＜月給＞
288,320円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
【昇給・賞与】
給与見直し年1回、賞与年2回（試用期間中は支給対象外）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
顧客先（東京）
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
顧客先常駐の可能性あり

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 上場企業
• 学歴不問
• フレックス勤務
• 外資系企業
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
※顧客先勤務時間に準ずる

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：前払い退職金制度

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
■Eラーニング自習環境
■現場：OJTによる教育

＜その他補足＞
■介護休業
■産前産後、育児休業、子の看護休暇
■積立休暇制度（万一の備えに対応することができる最大50日の特別休暇）
■マンパワークラブオフ制度（ショッピングや、食事、宿泊・レジャー施設をお得に利用できる制度）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
職種限定社員

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中における待遇等の変更はありません。
（試用期間中は賞与支給対象外）

休日・休暇

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇0日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※プロジェクトに準ずる
年次有給休暇、積立休暇、介護休暇、生理休暇、裁判員休暇 他

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

マンパワーグループ株式会社

業種

職業紹介・人材派遣

事業内容

■事業内容：総合人材サービス全般を行っています。労働者派遣事業、有料職業紹介事業、再就職支援事業、アウトソーシング事業、ITソリューションサービス事業、コンサルティング事業