【東京/御徒町】Salesforceエンジニア◆大手電力会社と資本提携/フル...

株式会社Looop

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【東京/御徒町】Salesforceエンジニア◆大手電力会社と資本提携/フルリモート可※年休124日【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社Looop [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/11/25 更新日:2024/11/25

仕事内容

【東京/御徒町】Salesforceエンジニア◆大手電力会社と資本提携/フルリモート可※年休124日

【再生可能エネルギーによるエネルギー自給率の向上を目指す企業/再エネを「創る・コントロールする・届ける」を一気通貫で行う/2022年5月「国内スタートアップ時価額ランキング」評価額565億円で19位】

■業務内容:
Salesforce(SFDC)が関わるシステムに対して事業部門からの依頼、情報システム部門としての取組む課題に対して、提案し解決に向けた開発を行っていただきます。また、Salesforce(SFDC)エンジニアとして、QA等に答え、社内の技術力向上に貢献していただきたいと考えております。
・システム構築・改善のため、事業部門へのインタビュー、報告
・統制を図る委員会向けの技術資料の作成
・技術的な仕様調整(PM、リーダと方針など意識合わせをして、部門と実施)

<プロジェクト例>
ご自身のスキルや経験に応じて、プロジェクトにアサイン予定です。
・Salesforce利用の現行システムに対する問い合わせ対応
・Salesforce利用の現行システムへの改善依頼対する機能改善
・Salesforce利用の新規システム構築に向けた提案、開発

<担当工程>
超上流、要件定義、設計、製造、検査、受入、リリース、運用、保守開発

■組織構成:
・人数:社員12名、派遣3名、業務委託6名、外部パートナー20名
・年齢層:20〜40代
・出身業界:SIer、自社サービス、電力業界出身等

■キャリアパス
入社後は、既存・新規の各種案件を社内メンバーと協力しながら推進していただきます。将来は、ご本人の指向性に合わせて様々なキャリアパスをご用意しています。

<キャリアパス例>
特定分野のスペシャリスト、エンジニアリングチームのマネージャ、Salesforce分野以外のエンジニア等

■活かせる技術・スタック:
・Salesforce、GLOVIA OM
・開発言語:Apex、Javascript
・コミュニケーションツール:Slack、Backlog

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Salesforce利用システムの開発経験 3年以上
・ApexもしくはJavaでの開発経験 3年以上
・要件整理が出来るコミュニケーション力
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
476万円〜644万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):217,000円〜290,000円
その他固定手当/月:55,000円〜105,000円
固定残業手当/月:65,000円〜82,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
337,000円〜477,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■ライフプラン手当:55,000円
■IT専門職手当:0円〜20,000円
■通常賞与:年2回(会社業績、個人の実績に基づき決定)
■自社発電お日様賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F・22F
勤務地最寄駅:JR各線/御徒町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
※フルリモート勤務を選択される場合は、ご自宅(日本国内/47都道府県)が勤務地となります。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業:20〜30時間程度/月
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限:50,000円/月
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
自己啓発支援制度あり。社員研修(自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会)も充実しています。

<その他補足>
■手当:役職手当、出張手当、資格手当、食事手当等
■社内イベント:新年会、創業祭、納涼会、忘年会、各種親睦会、歓迎会等
■部活動:フットサル部、野球部、ランニング部、海部(ダイビング部)、肉体改造部 等
■育休、時短勤務(実績あり)
■社員研修:自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会、その他外部研修等
■その他:トレーニングジム法人会員制度、Looopでんき社員割、従業員持株会
まとふく(各種割引、eラーニング等)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年次有給休暇:1時間単位での取得可能(5日間分まで)
完全週休二日制(土日祝)、有給・産前産後・育児・介護 他

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社Looop
業種
電力・ガス・水道
事業内容
■事業概要:同社は太陽光発電の開発、設置、販売、管理、メンテナンスまでを行う企業です。また、電力会社として「Looopでんき」の販売も行っております。
情報提供元:

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