【東京】建築設備に関するアドバイザー業務※BMや施工管理経験者歓迎/残業月20時間程【dodaエージェントサービス 求人】
大和ハウスリアルティマネジメント株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/25 更新日:2024/11/25
仕事内容
【東京】建築設備に関するアドバイザー業務※BMや施工管理経験者歓迎/残業月20時間程
【施工管理や施設管理の経験者歓迎/残業20時間程度・完全週休二日制で働き方改善が叶う環境◎/「ダイワロイネットホテル」を運営】
■具体的な業務:
当社が管理する物件の建築設備の技術支援と環境対応をご担当いただきます。
・管理物件の建築設備の技術支援(新築・既存物件の図面、見積もり、改修計画のチェック等)
※管理物件の専任担当は別にいるため、建築設備に関するアドバイザー業務を担当いただく予定です。
・再生可能エネルギー事業推進活動(新築計画、既存施設維持管理)
…太陽光発電パネル設置等
※必要に応じて月数回出張が発生します。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■働き方:
・土日祝日休みで年間休日は123日、残業はおおむね20時間程度です。夜勤業務は一切なく自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。
・朝7時前の出勤、21時以降の残業の原則禁止とし、社員の健康維持/長時間労働の抑制/ワークライフバランスの確保に努めています。
■充実の福利厚生/家庭と仕事の両立に向けた制度:
お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。
■当社の魅力:
当社は「不動産事業・ホテル事業」を展開する大和ハウスグループの企業です。全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、グループの中核を担っています。豊富な管理実績から大規模物件に携わる機会もあり、施設管理のプロとして十分な経験を積める環境です。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方
・ゼネコン、サブコンでの施工管理経験(電気・管工事)
・商業施設等の施設管理業務(BM)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
560万円〜715万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):242,000円〜309,000円
<月給>
242,000円〜309,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は、入社2年目以降の見込賞与と月20時間分の残業代を含んだ金額です。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田三崎町3-3-21
勤務地最寄駅:JR線/水道橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
総合職での採用となるため将来的な転勤の可能性はございます。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
勤務時間を8:00〜17:00、9:00〜18:00、10:00〜19:00を3ヶ月毎に選択可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:出産祝い金(100万円/1人)
住宅手当:持家住宅手当あり
寮社宅:独身寮、借上げ社宅あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■階層別教育制度
■研修制度・通信教育、Eラーニング、社外研修 等
■免許資格取得祝い金制度有り
<その他補足>
■企業年金制度・確定拠出年金
■グループ会持株会
■団体生命保険・GLTD保険
■積立有給休暇制度(最大100日)
■出産祝い金(100万円/人)
■各種社員割引
■ホームホリデー制度(計画的有給休暇の取得)
■独身寮・社宅完備 等
※独身寮・社宅は地域限定社員は対象外です。
※企業年金・確定拠出年金は試用期間終了後に加入します。
【育児休業取得実績(2020年度)】
子どもが生まれた従業員55人中37人取得
女性:34/34人(女性取得率100%)|男性:3/21人
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中は企業年金・確定拠出年金に加入しませんが、その他は同条件です。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
育児休暇取得実績あり
■夏季休暇、年末年始休暇
■年次有給休暇(4月〜9月入社は10日、10月〜翌3月の入社5日を入社直後に付与 翌4月に12日付与)
■慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 大和ハウスリアルティマネジメント株式会社
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- ■主な事業内容:
(1)不動産賃貸事業
税務対策や安定収益のご提案等、お客様のご要望に応じて最適なスキームをご提案いたします。開発後の施設のメンテナンスやテナントの契約管理まで、施設に関わる一切を対応いたします
(2)SC事業
全国各地の施設管理のノウハウをもとに、大型ショッピングセンターを運営しています。地域に愛される商業施設を目指して運営しております。