【フルフレックス】「Ponta」の宣伝プランナー ◆会員数1億人以上のPontaのファンマーケ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ロイヤリティ マーケティング [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/25 更新日:2024/11/27
仕事内容
【フルフレックス】「Ponta」の宣伝プランナー ◆会員数1億人以上のPontaのファンマーケ
【代理店出身者も多数活躍/1億人超の会員を保有、日本トップクラスのポイントサービス「Ponta」/多岐に渡るプロモーションの企画・実行/リモート可/平均残業25時間程度】
■業務概要
会員数1億人超を誇るPontaポイントにおけるブランディング・宣伝、販促を行う担当者を募集します。Ponta会員向けにマスメディア・デジタルメディア、リアルイベント等様々な手法を用い、コミュニケーションの戦略策定・企画・実行に携わることができます。
■具体的な業務内容
・Pontaファンマーケティングに向けたプロモーション・宣伝の戦略策定・企画
・キャラクターIPやスポーツ、映画、音楽などエンタメコンテンツを活用したプロモーション戦略策定・企画
・公式SNSなどを活用したオンラインプロモーション
・Pontaポイントの利用活性化を目的としたサービス開発・実行
・メディア戦略
・ポイントを商品に交換するECサイトの企画・運用
・キャラクターIPを活用したライツ/MD計画・企画・ディレクション
・オウンドメディアなど様々な制作物の入稿管理
・実行案件のPDCA、モニタリング等
【取り組みの一例】
■スポーツコラボ
オリックスバファローズ:https://www.ponta.jp/c/buffaloes/
■エンタメプロモーション
映画「もしも徳川家康が総理大臣になったら」:https://www.ponta.jp/c/campaign/ponta-moshi-toku/
■魅力
・オンラインやオフラインなどの多岐に渡るプロモーションの企画・実行を経験することが可能
・ポイント業界の広告宣伝にとどまらず、スポーツ、エンタメ、IP業界等、幅広い業界とのコラボレーションに挑戦できる
・ファンマーケティングを実行し、消費者の反応をダイレクトに実感できる
■配属部署
当部は30代〜40代が中心で21名の構成。
中途採用社の割合も多いです。
■キャリアステップ
入社後は各種プロジェクトに参画し、様々な業務分野の経験を積んでいただきます。その後はご自身の役割を広げ、ブランディング・広告宣伝、新サービスの立上げなどにおけるプランナーとして成長し、将来的にはチームリーダーとしてリーダーシップを発揮していただきたいと考えています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須:下記いずれかに該当する方
・事業会社・広告代理店・企画会社 いずれかにおける、広告宣伝、SP、MD業務のご経験をお持ちの方(5年以上)
・広告宣伝・プロモーションの企画策定、実行、検証を一貫して行ってきた方(オンライン・リアル)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
650万円〜720万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):370,000円〜410,000円
<月給>
370,000円〜410,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、ご経験、ご評価により記載上限額超えの可能性も含め決定いたします。
■給与:年2回(4月・10月)の査定あり
■賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア7F
勤務地最寄駅:JR・日比谷線/恵比寿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:一時金、確定拠出年金
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
資格試験補助金(会社が指定する資格を取得した場合、取得に要した費用の全額を会社が補助する制度)
<その他補足>
福利厚生補助金(4月から翌3月までの間にリフレッシュに使用した費用※年間15,000円までを補助する制度)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
【変更の範囲:なし】
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始(12月29日〜1月3日)、結婚休暇、出産休暇(配偶者)、忌引休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、積立有給休暇、年間休日120日以上
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ロイヤリティ マーケティング
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- ■事業概要:
同社は2008年12月に設立された、共通ポイントサービス「Ponta(ポンタ)」の運営企業です。
消費者の生活をより便利にする新しいサービスを提供するために2010年3月1日に「Ponta」のポイントサービスを開始。