【愛知県豊田市】新卒採用（人事）◆働き方◎（フルフレックス可）◆昼食無料・食堂完備◆福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】
小島プレス工業株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/11/25 更新日:2024/11/25
仕事内容
【愛知県豊田市】新卒採用（人事）◆働き方◎（フルフレックス可）◆昼食無料・食堂完備◆福利厚生◎
【ボトムアップで声を上げやすい社風が魅力の優良メーカー】
【フレックス制度などのフレキシブルな就業環境が魅力】
■採用背景：
当社は昨今のトレンドに沿った「役割を軸とした人事制度」が導入されており、年齢/社歴に関わらず、一人ひとりの役割に対するパフォーマンスを評価する制度運用が進んでいます。この制度運用に伴って「適所適材」な人財獲得が求められており、より一層採用を加速させていく必要があることから、新卒採用実務のご経験をお持ちの方の即戦力採用を行っています。
■Mission：
(1)採用実務：新卒採用担当者として、採用実務をお任せします。（一部、キャリア採用の業務も担う可能性あり）
(2)採用強化に向けた施策立案：事業成長につながる人財の獲得に向け、新たな採用強化施策の立案を行っていただきます。
■概要：
当社の人財開発課の採用担当としてご入社いただき、主に新卒採用の実務をお任せします。
※将来的にはご自身の志向性に合わせて、マネジメントやプロフェッショナルのいずれかのキャリアを目指していただきます。
＜主な業務内容＞
・インターンシップ・仕事体験・会社説明会・面接等の実施
・学校訪問・学内説明会の対応
・内定者向けイベントの企画と遂行
・採用計画立案や新たな採用手法の検討
※その他、採用に関する実務全般をお任せします
【当ポジションの魅力】
(1)歴史と実績の豊富な企業でありながら、年功序列から「成果とプロセスを評価する評価制度」へと移行するなど、年代や経験に関わらず評価を得られる環境です。
(2)ボトムアップで声を上げやすい社風で、自ら積極的に意見を上げていくことで、新たな取り組みの第一人者としてプロジェクトを推進できる機会があります。
■組織構成：
配属先の人財開発課には課長1名の下、12名の社員が在籍しており、採用業務に従事している社員が4名活躍しています。
■キャリアパスについて：
当社では「ビジョンを描き組織を導くマネジメント職」と「専門性を高め新たな事業を生み出すプロフェッショナル職」の2つのキャリアを選択することができます。一人ひとりの志向性に合わせたキャリア選択を行うことができ、中長期的なキャリア形成が実現可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
〜 新卒採用における知見を活かして、トヨタ自動車の主要サプライヤーの人事に挑戦可能 〜
■必須条件：
・事業会社の人事として新卒採用の実務をお持ちの方
・新卒領域の求人広告やエージェントの実務経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・人事部門で実務経験がある方
・採用支援会社で実務経験がある方
・自動車部品メーカーで採用の実務経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜600万円
＜賃金形態＞
日給月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：255,000円〜295,500円/月20日間勤務想定
＜想定月額＞
255,000円〜295,500円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収に加えて通勤手当・家族手当が支給されます
■昇給：年1回
■賞与：年2回（5.5ヶ月/評価中央値）※2024年度見込み
■家族手当：
・扶養家族第1人目20,000円
・扶養家族第2人目5,000円
・扶養家族第3〜5人目まで１人4,000円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県豊田市下市場町3-30
勤務地最寄駅：名鉄三河線／上挙母駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：本社および会社の定める就労場所】
＜転勤＞
無
本社、黒笹技術センター、小島総合研究の中での拠点移動あり
※愛知県豊田市、みよし市内の拠点になるため転居を伴う転勤はございません
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:15〜17:15
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均30h程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：最大10万円/月
家族手当：補足事項なし
寮社宅：社員寮（独身寮）あり 月々１万円〜
社会保険：社会保険完備
退職金制度：企業年金制度あり
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
各種検定受験、資格取得、eラーニング、書籍購入などの自己啓発を手厚く支援。
報奨金・奨励金制度で会社が費用面でもバックアップします。
＜その他補足＞
■無料昼食制度
■飲料無料（ジュース・コーヒーなどが飲めるドリンクサーバーあり）
■財形貯蓄制度
■ガソリンの安価販売
■マイカーローン制度
■チケット優待（テーマパーク・映画・サッカー・コンサートなど）
■産前産後休暇、育休、時短勤務制度
■慶弔・お祝い（誕生日・結婚・出産・入学）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は家族手当の支給がありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇17日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
■長期休暇：GW暇、夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇：平均取得日数15日
■その他休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 小島プレス工業株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：自動車内外装部品（樹脂・電気・電子・鉄部品）のデザイン・開発・設計・試験・評価・製造及び、研究開発
【主な製品】下記の主要製品を中心に幅広く内外装部品の開発を手掛けています
・オーバーヘッドコンソール：天井照明機器。樹脂部品や電子部品の開発で培ってきたノウハウや知識を融合させた製品です。
・ヒーターコントロール：車内を快適な温度に調節する製品。自社で電気回路の開発や夜間照明の見栄えまで含めて設計しています。
・コンソールボックス：触感の良いアームレストと収納ボックスを備え、機能とデザイン性を両立させた様々なリッド開閉構造のラインアップを揃えています。