【神戸/三宮】学校法人の社内SE(NW担当)※17:30退社・残業10H/福...

学校法人創志学園

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【神戸/三宮】学校法人の社内SE(NW担当)※17:30退社・残業10H/福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】

学校法人創志学園 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 神戸市、その他兵庫県

掲載開始日:2024/11/25 更新日:2024/11/25

仕事内容

【神戸/三宮】学校法人の社内SE(NW担当)※17:30退社・残業10H/福利厚生充実

■業務概要
情報システム課にて、グループ全体の情報システム導入・維持運用をご担当いただきます。

■業務内容:
・創志学園グループ全体の情報システム導入
・維持運用インフラ管理
・システム提案
・問い合わせ、課題管理、障害対応など

■お任せしたいこと
学校全体(本部及び各校舎)のインフラ環境(主にネットワーク回線など)の整備を進めていただきます。老朽化が進んでいるインフラもございますので全法人全学校のシステム面の統一と最適化を目指していただきます。

■組織構成
4名:正職員3名 派遣1名

■働き方
残業は基本的になく定時で上がる環境になっております。各メンバーの仕事内容も週1回のMTGで共有、適切な仕事配分を進めるため1名に負荷のかかることはありません。実際の現場を見てインフラ環境をご確認いただくこともあるため多い方で月3回程度出張が発生します。

■採用背景
現メンバーにはアプリケーション分野に知見が長けているメンバーが多い組織のためインフラ分野のメンバーが足りておりません。ギガスクール構想などで学校のインフラ周りの問い合わせが増えております。今はOSをして対応をしておりますが社内主導で進めていきたいと考えております。

■魅力
〇経験をフルで活かしていただけます。
今までの経験を活かしながら、他社よりも大きなスケールで仕事に従事できます。また自身が採用した方を通じてより多くの学生に学校法人創志学園の教育を届けることができます。

〇教育業界でもトップの安定性
関西に拠点おきながら全国で展開する教育機関になります。また少子化が進む環境でも通信制高校などを選ぶ生徒数は増えております。積極的な対外広報を実施しており安定した学校運営を行っております。

〇ライフワークバランスを整えて働けます。
月当たり残業時間も10~20時間、年間休日120日、週休二日制とライフワークバランスをしっかり保った働きかたをしていただけます。メリハリをつけながら仕事をしつつ法人を変えていくような働きぶりを期待しております。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・インフラエンジニアとしての経験
■歓迎条件
・ネットワークスペシャリスト、その他情報系資格取得者
・インフラ(回線・ネットワーク)構築、提案経験者
・DX推進経験者
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):285,000円〜357,000円

<月給>
285,000円〜357,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収には、賞与が含まれています。給与詳細はスキル及び経験を考慮の上、規程により決定します。
■賞与:年2回(7月、12月/非常勤の場合は対象外)
■昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県神戸市中央区磯辺通4-1-5
勤務地最寄駅:各沿線/三宮駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
交通
<転勤>

【変更の範囲:無】
特徴
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■月平均残業時間10時間ほど
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30,000円/月(6ヶ月定期代支給)
家族手当:扶養内配偶者有の場合1.5万円/月(正職員対象)
住宅手当:世帯主の場合2.5万円/月(正職員のみ対象)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:私立学校振興共済事業団
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
入社後、OJTにて業務を習得いただきます

<その他補足>
私学共済加入
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■日・祝・学園の定める土曜日
■夏季休暇、冬期休暇

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
学校法人創志学園
業種
教育
事業内容
■事業内容:
幼児・高等・専門学校・大学教育、公益活動を幅広く、全国各地に拠点を広げ、総合教育を行っています。
情報提供元:

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