【地域密着/ワークライフバランス◎】総合スーパーでの売り場スタッフ@兵庫※連休取得可/手当や制度充実【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社平和堂 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2024/11/18 更新日:2024/11/18
仕事内容
【地域密着/ワークライフバランス◎】総合スーパーでの売り場スタッフ@兵庫※連休取得可/手当や制度充実
<地域に愛されるハトのマークの総合スーパー/正社員雇用/長期就業◎>
★希望勤務地はご相談ください★
■職務内容:
各店舗の食料品部門にて、以下の業務をお任せします。
・接客販売
・売場づくり
・発注業務
・品だし、在庫管理
・数値、人員管理
・レジ業務
・調理
・販促 など
★慣れたら陳列を工夫したり、イベントのアイデアを練ったり商品にこだわったりと、「自分の色」を出してください。売場スタッフが主導でお店作りをしています。
■研修について:
・新入社員研修:OJT教育、フォローアップ研修などを実施
・各ステップでの研修:皆さまの成長に応じたキャリア研修、マネジメント研修等
■キャリアステップ:
売場担当⇒主任(売場責任者)へとステップアップ。入社半年〜1年で責任者へ昇格する者もおり年齢・社歴は関係ありません。意欲がある方であれば店長、バイヤー本部スタッフなどへのキャリアアップも可能です!
〜少しでも当てはまる方は是非〜
★地元が好きで地元に貢献したい方
★お客様に寄り添える仕事がしたい方
★人と接することが好きな方
★笑顔で働きたい方
★人のお役に立ち、喜んでいただけることが、自分の喜びと思える方
【当社について】
(1)長期就業しやすい環境
最大12連休の取得が可能で、旅行を楽しむスタッフも多いとか!ワークライフバランスが充実することで、安心して長期的なキャリアを築くことができる体制が整っております。
(2)お店づくりのヒミツ
当社では売場スタッフが主導でお店作りをしています。何故なら、お客様の声をたくさん聞き、お客様の一番そばにいるのは売場スタッフだからです。
販売商品の選定、価格、陳列方法、商品の組み合わせ、演出の仕方…時にはバイヤーと相談して商品を仕入れることもあります。
【各ホームページ情報】
■先輩社員の声
https://career.heiwado-recruit.jp/people/
■みんなの#平和堂(SNS)
https://www.heiwado.jp/contents/service/sns/post.php
■公式YouTube(平和堂特命GM、西川貴教さん!)
https://www.youtube.com/@HEIWADO810
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件<業界未経験歓迎>
・小売業での販売や接客などのご経験をお持ちの方
例)スーパー、ディスカウントストア、ドラッグストア、コンビニ 等
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
320万円〜460万円
<賃金形態>
月給制
昇給年1回
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜300,000円
<月給>
200,000円〜300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※前職でのご年収を鑑みて提示いたします。
■賞与:年2回 ※22年度実績4.3カ月分
■昇給:年1回(5月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
兵庫エリア
住所:兵庫県内で配属店舗を検討いたします
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
★希望勤務地は応募時にお知らせください
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
8:00〜17:00
10:00〜19:00
12:00〜21:00
<その他就業時間補足>
※事業所・担当部署などにより異なります
■残業:平均15.9時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給。
住宅手当:※会社都合での異動が発生した場合
寮社宅:借り上げ社宅(7割同社負担)
社会保険:特記事項なし。
厚生年金基金:平和堂厚生年金基金
退職金制度:再雇用制度あり
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
100種類を超える通信教育、生鮮スクール、ファッションスクール、カラーコーディネート、ディスプレイなどの課別研修もあり、社員一人ひとりのキャリアアップのサポートをしています。
<その他補足>
・社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険、労災保険)
・特別無給休暇(産前産後休暇、看護休暇、介護休暇等)
・限定勤務地制度
・休職制度
・短時間勤務制度(育児・介護・不妊治療等)
・病気療養休暇(有給)
・社員買物補助制度
・制服貸与(部門による)
・社員持株会
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
特記事項なし。
- 休日・休暇
- 月8休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日
シフト制/月8〜9日休み ※月度を問わず設定できる休日あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社平和堂
- 業種
- スーパー・CVS・生協
- 事業内容
- ■事業内容:
「地域社会とともに成長する会社」を目指しています
株式会社平和堂は、毎日の生活に必要な衣・食・住に関わる商品を取り扱っている総合スーパーです。“その地域になくてはならない店づくり”をコンセプトに店舗を展開し、豊富な品揃え、お買い物代行などのお客様へのサービス、売場作りを行い、シェアを広げています。