【土浦・未経験歓迎】工場設備管理〜年休122日/残業20h以内/プライム上場...

東京製綱株式会社

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【土浦・未経験歓迎】工場設備管理〜年休122日/残業20h以内/プライム上場/国内No.1〜【dodaエージェントサービス 求人】

東京製綱株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 茨城県

掲載開始日:2024/11/28 更新日:2024/11/28

仕事内容

【土浦・未経験歓迎】工場設備管理〜年休122日/残業20h以内/プライム上場/国内No.1〜

〜プライム上場、年間休日122日、全社残業時間平均20時間未満、1887年創業の歴史を誇るプライム上場の国内トップシェアワイヤロープメーカー〜

■同社について
同社はワイヤーロープやスチールコードなどの国内最大手メーカーであり、つり橋や超高層エレベーター向けが主力製品として取り扱っております。

■業務内容:
東京製綱株式会社とグループ企業の工場にて、既存生産設備の整備、新規導入や設計などをお任せ致します。
ワイヤーロープ、ワイヤー、スチールコード、炭素繊維ケーブルの製造など、国内トップシェアの製品を製造する各工場で既存生産設備の整備、新規導導や設計などをお任せ致します。

■同ポジションについて
既存設備の維持管理だけではなく新規導入・改善設計・自動化設備設計業務を担って頂く可能性もあり、自身の考えを具現化することも可能であり、一から創出する独創性も身につきます。
また、常に新しい事にチャレンジも可能であり同社の最先端技術に触れることも可能です。異業種の方でも、社員がサポートするので安心してご入社頂けます。

■入社後について
入社後は先輩社員の方から丁寧に教育いただきます。
異業種からの中途途社ののも多数ご活躍されており、安心して知識習得することが可能です。

■働き方
工場カレンダーに基づく(年間休日122日)
祝日は勤務になることもありますが、その分、お盆や年末年始などは長めに工場を閉めることが多く、長期休暇の取得が可能です。

■同社の魅力
◎国内、海外の主要超高層ビルのエレベータには、東京製綱のワイヤロープが使用されております。エレベータロープは、「より高く、より速く、より安全に」乗客を輸送するための重要な部材です。
◎ビルの超高層化が各国で進展するに伴って、エレベータロープに求められる技術水準も高まっていますが、当社は135年を超える歴史のなかで蓄積された様々な知見と多数の実績に基づき、エレベータメーカーをはじめとしたユーザーのニーズを満たす高品質な製品を国内外に供給してまいります。
その採用実績は多岐に渡り、スカイツリーやランドマークタワー、横浜/東京ベイブリッジ等に採用されています。橋梁用ケーブルなどのインフラ関連製品は世界的に需要があり、同社も海外展開を積極的に推し進めています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
■必須要件: 手に職を付けたい方 ※ポテンシャル採用のため業務経験不問です。
■歓迎要件:工場での設備保守経験のある方、電気電子関連の知識をお持ちの方、機械設計・設備設計・電装関連業務の経験者(CAD操作経験有り)。
電気主任技術者資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜280,000円

<月給>
220,000円〜280,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収はモデル年収です。年収は年齢・経験・スキルなどを考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)※金額は業績により変動

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
茨城県
<勤務地詳細>
土浦工場
住所:茨城県かすみがうら市宍倉5707
勤務地最寄駅:常磐線神立駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業月10時間 〜 20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:※事業所により異なる
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
70歳までの再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
階層別・専門別研修、OJT、他

<その他補足>
◆住宅財形制度
◆持株制度
◆企業年金制度
◆社宅・独身寮完備
◆新入社員教育
◆階層別・専門別研修
◆OJT
◆通信教育援助制度
◆資格取得祝金制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

会社カレンダーによりますが基本土日祝休みです。
祝日が営業日の場合はその分夏季休暇や年末年始休暇に充てられます。


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
東京製綱株式会社
業種
住宅・建材・エクステリア(メーカー)
事業内容
■企業概要:
同社は1887年の創立以来、ロープのトップメーカーとして、また、ものづくりの老舗として古くから一次産業を支えています。現在では、都市インフラの再構築に不可欠な最先端部材のサプライヤーとしての役割も負っており、世界各国・各地域の発展形態ごとに、そのニーズに応じた供給責任を担っています。「トータル・ケーブル・テクノロジー」を提供する会社としてグローバルに成長しています。
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