【名古屋市伏見】経営企画/将来の部長・グループ会社CFO候補◆経営コンサルティングの優良成長企業【dodaエージェントサービス 求人】
セレンディップ・ホールディングス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/11/28 更新日:2024/11/28
仕事内容
【名古屋市伏見】経営企画/将来の部長・グループ会社CFO候補◆経営コンサルティングの優良成長企業
〜将来的のCFO候補の募集◆予算管理/資金調達/投資の業務経験をしたい方歓迎〜
■業務概要:
当社および当社のグループ会社おける経営企画業務をお任せします。
自社のM&Aを加速させる為に、財務IR組織をより強化するための採用です。将来的にCFOを目指したいという方を募集します。
■業務詳細:
◇予実管理:当社及びグループ会社における年度計画の予実管理
◇資金調達:グループキャッシュマネジメント(CMS)の実務、銀行交渉及びエクイティファイナンスの計画/立案
◇投資:M&A戦略の立案・実行、経営戦略に基づく投資先のソーシング等
【変更の範囲:当社業務全般】
■入社後の流れ:
これまでの経験を活かし、得意領域から徐々に業務を広げていただき、将来的にはCFOへのキャリアも目指すことも可能なポジションです。
■当社について:
日本経済の大部分を支える中堅・中小企業。一方でその中の多くの企業が後継者の不在や経営ノウハウの不足といった企業の存続に係る大きな課題を抱えております。東海地方を中心に中堅・中小企業の成長をサポートし、事業承継とプロ経営者の派遣を柱とした独自の支援サービスを展開し、100年存続する企業の創出を目指し価値創造を行ってまいります。
事業承継型M&Aを軸に「モノづくり企業グループ」を形成し、M&Aや買収後のPMIに関するプロジェクトが常に動いております。M&Aによりコロナ渦でも継続的に成長を遂げており、今後も1年に1社以上のペースで当グループにM&Aにより企業が加わっていく予定のため、更なる拡大フェーズにある成長企業です。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・将来的に経営者(CFOなど)を目指したいという「意思」をお持ちの方
・予算管理/資金調達/投資のいずれかの経験をお持ちの方
■歓迎条件:以下いずれかの経験をお持ちの方
・経営企画
・グループ会社管理
・上場企業の経理
・金融機関におけるリーダー経験
・公認会計士、税理士、中小企業診断士の資格保持者
・経営コンサル/財務コンサル 等
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
800万円〜900万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):6,209,000円〜6,980,400円
固定残業手当/月:128,500円〜144,400円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
572,000円〜643,000円(14分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年俸制
※給与は経験/実績に応じて決定
■賞与:年度末に (基本給(月額)+固定残業手当)×2ヶ月分を支給 ※業績連動型
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市中区錦1-5-11 名古屋伊藤忠ビル3F
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄東山線/伏見駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:本社】
<転勤>
当面なし
基本的には出張ベースで行くことがほとんどです。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:25時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
社会保険:各種社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
・各種専門書籍購入費全額補助
<その他補足>
■時短制度
■服装自由
【ストックオプション】
◆勤続1年以上が対象、貢献度により支給
◆各年度の実績をふまえ、翌年度に付与
【譲渡制限付き株式報酬(RS)】
◆勤続6カ月以上が対象、貢献度により支給
◆各年度の実績をふまえ、翌年度に付与
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇
※有給消化率…70%(有給推奨日あり)
勤務先によって振り替え休日取得の可能性あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- セレンディップ・ホールディングス株式会社
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- 【どんな会社?】
事業承継型M&Aを軸に「モノづくり企業グループ」を形成しています。M&Aや買収後のPMIに関するプロジェクトが常に動いており、変化し成長するグループの中核を担っています。