募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・アパレル企画の経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・プロスポーツ業界でのご経験/幅広い商品の企画開発経験
・コンシューマー製品の商品企画/開発のご経験
・商品企画から流通までの幅広いご経験
（詳細の業務経験）
・商品販売設計、販売管理、原価率管理や粗利予算計画、在庫管理含めた数値管理（特に商材は問いません）の経験
・DBのご経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：285,000円〜371,000円

＜月給＞
285,000円〜371,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）※評価面談により実施
■賞与：会社業績により支給する場合あり
■年収モデルケース：
（例1）650万円 35歳　グループ長クラス
（例2）850万円 40歳　部長クラス
（例3）1,000万円 45歳　本部長クラス

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

千葉市、その他千葉県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県千葉市美浜区美浜1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

交通

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無し】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:00

＜その他就業時間補足＞
※興行日は土日祝の出勤・ナイター出勤の可能性もあり

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
補足事項なし
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇
※興行に関わる業務にて休日出勤やナイター出勤の可能性あり

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社千葉ロッテマリーンズ

業種

レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

事業内容

■事業内容：
プロ野球チーム『千葉ロッテマリーンズ』の運営を行っています。
プロ野球興行の主催及び飲食、グッズ、ファンクラブ、ダンス・野球教室運営等の事業

〜球団職員が自分たちは将来どうあるべきか、球団の普遍的な価値とはなにかという議論を重ね、
それぞれの想いを込め策定した『球団理念』に基づいた活動を行っています〜