【岐阜/各務原】航空機に搭載するソフトウェア設計◆川崎重工グループ/年休125日以上【dodaエージェントサービス 求人】
川重岐阜エンジニアリング株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 岐阜県
掲載開始日:2024/11/28 更新日:2024/11/28
仕事内容
【岐阜/各務原】航空機に搭載するソフトウェア設計◆川崎重工グループ/年休125日以上
\川崎重工業100%子会社・業績右肩上がりの優良企業/
■職務内容:
川崎重工業(株)航空宇宙システムカンパニーで取り扱う、航空機のミッションシステム・プログラムの維持業務を担当します。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■当ポジションの特徴/魅力:
◇私たちが設計するソフトウェアは、高度な技術と専門知識を駆使し、最新の技術に対応する先進的なソフトウェアで、航空機において優れた性能と信頼性を発揮しています。
◇チームとしての協力を重視し、お互いのスキルと知識を最大限に発揮することに努めています。また、新しいアイデアや視点を歓迎し、常に革新的なソリューションを追求しています。これにより、私たちの仲間達と一緒に働くことで、能力をさらに高めることができます。私たちの仕事は、高い精度と任務達成を求められるため、責任を持って細部まで注意を払い、品質と信頼性を確保しています。
■当社について:
◇川崎重工業株式会社の航空宇宙システムカンパニーの技術パートナーとして、防衛航空機、民間航空機、誘導弾、宇宙ロケットなどの開発・製造において、設計、解析、試験、情報および生産等の技術を提供する航空宇宙に特化したエンジニアリング会社です。
◇「技術を売る」会社として、従業員の大半が技術者という「技術頭脳集団」です。川崎重工業の100%出資子会社であるため、福利厚生なども充実しており、働きやすい環境です。
◇各部門ごとに部門に精通したスタッフが在籍している為、その分野に特化したスペシャリストを目指し、スキルアップして頂けます。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プログラミング言語C、C++の知識、使用経験
・ソフトウェア維持・開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
370万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,900円〜320,680円
<月給>
200,900円〜320,680円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給の有無:有
■賞与(実績):年2回(7月・12月)、今年度支給実績4.747ヶ月分/年
■モデル年収:25歳 460万円、35歳 590万円、45歳 730万円
■補足:
・年収はご経歴、ご年齢を踏まえて決定します。
・上記年収は想定残業時間20時間/月分の残業代を含めた想定金額。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岐阜県
<勤務地詳細>
本社
住所:岐阜県各務原市川崎町2(川崎重工業株式会社岐阜工場内)
勤務地最寄駅:名鉄各務原線/三柿野駅
受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋内/屋外喫煙可能場所あり))
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
※マイカー通勤可(規定有)
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通条件により、車通勤・駐車場貸与可能
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT含む研修制度充実
階層別研修など、スキルや経験に応じて様々な研修が受講可能です。
<その他補足>
■財形貯蓄制度(一般・住宅・年金)
■川崎重工業社員持株会
■各種施設(保養所、医療施設、体育施設、食堂、売店)
■クラブ活動:川崎重工業クラブ活動(軟式野球部、サッカー部、陸上部、バレーボール部、卓球部、水泳部ほか)
■社内行事:ハイキング大会、ボウリング大会 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
有給休暇は正社員登用後遡って付与
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■休日・休暇:土、日、祝日(会社カレンダーあり)、連休(GW、7月、8月、年末年始)、慶弔休暇(結婚6日、忌引2〜7日)、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 川重岐阜エンジニアリング株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:航空宇宙関連機器の研究開発・設計・解析ならびにソフトウェア開発および生産技術に関する業務
川崎重工業株式会社の航空宇宙技術部門のエンジニアリング関連会社として、1981年に設立されました。
以来、川崎重工業航空宇宙部門で生産する防衛航空機、民間航空機、誘導弾、宇宙ロケットなどの設計技術、生産技術および情報技術分野等を強力に支え、カワサキグループの発展に寄与してまいりました。