【東京】新規事業研修コンサルタント◇リモート・フレックス可/年休127日/平...

株式会社シナプス

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【東京】新規事業研修コンサルタント◇リモート・フレックス可/年休127日/平均残業時間20H【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社シナプス [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/11/28 更新日:2024/11/28

仕事内容

【東京】新規事業研修コンサルタント◇リモート・フレックス可/年休127日/平均残業時間20H

【リモート可・月残業20H程!ヒアリング〜研修実施まで一気通貫でお任せ】
■業務内容【変更の範囲:無】
入社直後は企業研修受託事業の営業からスタート。
慣れてからは研修企画、研修テキスト開発、講師登壇や新規事業コンサルティング、やマーケティング・コンサルティング、カレッジ事業もお任せします。
(1)新規事業コンサルティング
一部上場の大手企業を中心に様々な領域に対応しています。
アイデアワークショップや事業計画策定支援、ローンチ後の拡大支援、新規事業コンテスト支援、壁打ち等様々なフェーズでの新規事業支援を行います。
(2) マーケティング・コンサルティング
一部上場の大手企業を中心に様々な業種に対応しています。
戦略提案だけでなく、マーケティング組織の開発まで含めたコンサルティング支援を行うことも多いです。
(3)企業研修受託事業
新規事業人材育成(新規事業開発研修)、マーケティングやプレゼンテーション等、企業内研修を提供します。
各々が担当アカウントを持ち、営業、企画提案、講師登壇、ゆくゆくは研修開発業務をして頂きます。
顧客は主に、一部上場大手でBtoB型の企業が多数。
(4)カレッジ事業
個人向けの講座を担当頂きます。
内容はマーケティングに関わる講座やロジカルシンキング、プレゼンテーション等です。

■ポジションの魅力
(1)大手企業を中心に、様々なフェーズの事業成長に関われる
大手企業担当者との意見交換や討議を踏まえてコンサルティングや研修プログラムを策定・実行していく為、創造・変革する楽しみや面白さと、お客様のビジネス成長の喜びと達成感を味わえます。
様々な業界・事業フェーズに関わることができ、クライアントに大手企業が多いことから、社会的なインパクトを実感しやすいのが特徴です。
(2)専門性を持つプロフェッショナルを目指せる
最初は経験が浅くても、常に新しいナレッジを吸収→お客様に提供というサイクルの中で、一流のコンサルタントを生み出します。
高いレベルの取引先担当者や社外講師陣と仕事をすることで、自らのレベルを高めることができます。

■就業環境
・リモートワーク導入
※出社、リモートの割合は半々程度
・平均残業時間は20H程、子育て中の社員も在籍。

■配属部署
社長他、コンサルタント6名(男女比4:2)

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須要件】
(1)下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・ソリューション営業の経験3年以上
 └相手の課題を聞き出し、解決策を提案するスキルをお持ちの方 
・新規事業開発業務、または新規事業コンサルティングの経験が2年以上
(2)基本的なPCスキル
 word・Excelの基本操作、PowerPointでのプレゼン資料作成ができる方

【歓迎条件】
・研修講師経験者
・Slack、ZOOM等ITツール使用の経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
600万円〜1,000万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):327,600円〜533,300円
固定残業手当/月:102,400円〜166,700円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
430,000円〜700,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年2回
■賞与:年1回(決算賞与支給/6月末)※昨年実績2か月分



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区銀座1-10-3 銀座DTビル2F
勤務地最寄駅:有楽町線/銀座一丁目駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜16:00
フレキシブルタイム:6:00〜10:00、16:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00

<その他就業時間補足>
月平均残業時間:20時間
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
社会保険:社会保険完備

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
補足事項なし
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の給与、待遇等の変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

土・日・祝日/年末年始/GW/有給休暇
※年に数回、土曜日に研修アテンドで出勤となる可能性があります。
その際は平日に振替休日を取得いただきます。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社シナプス
業種
ビジネスコンサルタント・シンクタンク
事業内容
■事業内容
・新規事業コンサルティング
・マーケティング・コンサルティング
・企業研修・人材育成事業
・マーケティング・カレッジ
1997年、シナプスは企業のマーケティング課題を解決することを目指し、コンサルティングファームとして設立されました。
マーケティング領域の戦略構築と組織開発を支援するコンサルティング、研修を提供してきました。近年では、新規事業支援やマネジメント人材育成、営業人材育成など事業領域を拡大してきました。
マーケティング・人材育成のプロフェッショナルとして、最高のソリューションの提供を通じて、強い企業、組織の創出を目指します。
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