【中国電力G】建設工事提案営業◇平均残業時間14.2時間/年休123日/手当充実【dodaエージェントサービス 求人】
中電プラント株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 岡山県、広島市、その他広島県、山口県
掲載開始日:2024/11/18 更新日:2024/11/18
仕事内容
【中国電力G】建設工事提案営業◇平均残業時間14.2時間/年休123日/手当充実
◇中国電力グループ/休暇・手当制度充実/平均勤続年数17.2年と安定の定着率◇
火力・水力・原子力発電設備および受電・変電設備、一般産業設備のプラント建設・メンテナンス事業における同社にて発電設備やプラント等のメンテナンス・建設工事を受注する営業を募集いたします。
■業務内容:
発電設備やプラント等をお持ちの企業に対して設備のメンテンナンス工事等の受注を行う営業です。
既存顧客向けのルート営業に加え、外部の新規開拓にも積極的に取り組んで頂きます。
「電力設備」に特化した分野を得意としておりますので自社工場に自家発電設備を持つ大企業などが営業対象企業となります。
・見積もり作成に伴う施工課との調整
・受注契約書類作成(契約関連書類)
■入社後の研修について
広島本社で半年〜1年程度の教育研修期間を設けています。
実際に業務を行いながら先輩とOJTで進めていきます。
まずはシステムの入力方法や営業帳票の記入方法など社内の基本ルールを学んでいただき、その後、現場でサポート役の先輩についてOJTで実際の業務を学び、徐々に独り立ちを目指していきます。
一人前になるまで数年程度を見込んでおりますので、初めは小規模な工事の受注からスタートし、徐々に大きな規模の工事受注を担当いただきます。
■充実の手当制度:
・転居を伴う配属の場合は家族帯同の場合家族にも全員手当が出るなど、生活が充実する手当(保障)がございますので安心して勤務できます。
▼手当一例:
・単身赴任者は距離に応じて帰省手当支給
・出張に伴う宿泊費・日当
・会社都合の転勤旅費負担、赴任手当
・ライフサポート手当
■組織構成:
電気設備についての知識や、建設業関連の知識などをお持ちの方は、経験を活かしながら活躍いただける営業職です。営業方法についてなど、入社後はしっかりと時間をかけた教育期間も設けておりますので、1つずつノウハウを身につけながら成長できる環境が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:下記いずれかの経験をお持ちの方
・法人向け営業経験
・設備の建設、大規模修繕に関する経験
・建設業に属する会社で建設、大規模修正に関する営業経験
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜300,000円
<月給>
250,000円〜300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は年齢・経験を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(前年実績5.3ヶ月)
※転職に伴う引っ越し代は当社にて負担いたします。住居も希望があれば当社で斡旋いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岡山県、広島市、その他広島県、山口県
<勤務地詳細1>
本社
住所:広島県広島市南区出汐2-3-18 中電プラント本店ビル
勤務地最寄駅:広島電鉄皆実線/南区役所前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
山口支社
住所:山口県防府市警固町1丁目1番32号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
岡山営業所
住所:岡山県岡山市北区御舟入町1番26号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
入社後半年〜1年程度は広島本社にて実務研修を行います
遠方の方は社宅をご用意いたします
<転勤>
有
将来的な転勤の可能性あり(広島、山口、岡山)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:20
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(当社規定による)
家族手当:扶養家族1人1万8千円(4名まで対象)
住宅手当:賃貸:上限3万円まで/持家:1万5千円
寮社宅:独身寮・社宅完備(40歳以上は算定料1.5倍)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■入社後は2日程度かけて導入研修を実施(その後はOJTで実務を指導)
■新入社員研修(約2〜3ヶ月間の集合教育)、技術・技能教育、自己啓発支援(資格取得時に支援金を支給)等
<その他補足>
■単身赴任者は帰省手当支給(月2回)
■ライフサポート手当
■財形貯蓄
■貸付金制度
■株式投資会 等
※過去3年の離職率2.9%(2018〜2020年入社2人/69人)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
待遇等に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始休暇(12/29〜1/3)、GW、有給休暇(入社年度20日)、慶弔・産前産後・育児・介護・ライフサポート休暇、リフレッシュ休暇(年間5日)等
※有給休暇2023年度取得実績17日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 中電プラント株式会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- ■事業内容:
・設備建設工事(機械工事、電気計装工事、水力発電、風力発電等の分野での建設工事および運転関連業務)
・メンテナンス工事(発電、受変電設備および各種プラント設備の主要部から周辺に至るまで、あらゆるメーカーの多種多様な設備を安全運転する為の点検、メンテナンス)