エンジニア組織マネジメント◆CTOの右腕ポジション／13期連続最高売上更新の独立系SI【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＳＩ＆Ｃ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、
掲載開始日:2024/11/18 更新日:2024/11/18
仕事内容
エンジニア組織マネジメント◆CTOの右腕ポジション／13期連続最高売上更新の独立系SI
【設立40年以上の独立系システムインテグレーター／直近13期連続で過去最高売上を更新／年休124日・完全土日祝休み】
■業務内容：
CTOの右腕として新たなエンジニア組織のビルディングからマネジメント、開発環境や教育環境を整えるなど企画・実行ができる人材を募集します。
Corporate Officer、エンジニアリングマネージャー、プロジェクトマネージャーと共に、採用やエンプロイーサクセスなどのHR領域や技術戦略の策定などの経営戦略まで幅広く担っていただきます。
エンジニア職として業務に携わっていただいた後、中長期的には共に組織運営、組織設計にも携わっていただいたうえで、VPoEのポジションを見据えた役割となります。
■業務詳細：
・全社を横断した技術及びエンジニア組織問題に関する戦略的な意思決定及びその実行
・複数のエンジニアリングチームのビルディングとマネジメント
・エンジニアリング組織の組織改善や制度設計
・AI駆動開発スタイルを組織として確立し業界内でのプレゼンスを目指す
■魅力・得られる経験やスキル：
・エンジニア組織のチームビルダーとして、一人ひとりのエンジニアが効果的な働きをできるように促し、事業に貢献できる組織にしていくために、教育・サポート体制の構築、他部署のリーダーとの連携、採用や育成における方針決定などを行えます。
・SaaSによるビジネスチャットを産業界に普及させたCTOとともに、エンジニア組織のビルディングからマネジメント、開発環境や教育環境を整えるなど企画・実行ができます。
・混沌したAI黎明時期を先駆者として業界への発信や他エンタープライズ業界とのコラボレーションが経験できます。
変更の範囲：無
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・エンジニアリングマネジメントの経験
・エンジニアリング組織の人事制度設計及び運営の経験
・採用を含むエンジニア組織拡大に貢献した経験
■歓迎条件：
・CTOやVPoE等、経営視点で開発組織に関わられたご経験
・ハイレイヤーのエンジニアを訴求できる知見をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
1,000万円〜1,800万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：9,000,000円〜16,200,000円
＜月額＞
750,000円〜1,350,000円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※ご経験を考慮の上、決定致します。
・賞与：年2回（6月、12月）
・昇給・昇格：年2回（5月、11月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都中央区勝どき1-7-3 勝どきサンスクェア7F
勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／勝どき駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先
住所：東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:00
時間外労働有無：無
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給。支給額は非課税限度内。バスは制限あり。
家族手当：配偶者・子女（健保扶養者）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金（401K）制度
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：リーダ研修、専門技術研修、IT関連資格取得支援（研修・奨励金）等
■報奨金：基本情報技術者15万円、応用情報技術者25万円、システムアーキテクト30万円 等
＜その他補足＞
■定期健康診断
■慶弔見舞金
■勤労者共済会（中央区）
■団体生命保険・財形貯蓄
■同好会（ゴルフ・テニス等）
■専用リゾートマンション、健保保養所（東京都情報サービス産業健康保険組合）、会員制リゾートクラブ
※健保保養所…アルペンドルフ白樺（長野）、三浦シーサイドクラブ（三浦海岸）、TJK箱根の森（箱根宮ノ下）、マナ・アイランドリゾート（フィジー島）、ホテルエピナール那須（栃木県）、リゾートin白浜（南房総白浜）、白河・関の里（福島）等
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中、給与・待遇などに変わりはありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
年末年始（6日）、特別休暇、年次有給休暇（初年度10日・最大20日）、リフレッシュ休暇（5日）
※各休暇は入社月から取得可能
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＳＩ＆Ｃ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容：
NTTデータ社、日本IBM社、三菱電機インフォメーションシステムズ社、日本HP社の認定ビジネスパートナーとして、一括受注により大手企業向けの大規模システム開発を展開しています。リコー社をはじめとするプライマリー取引も全社の4割を占めており、プライマリー取引の比率増加を進めていくため、営業を強化しております。
近年ではコグニティブ・クラウド・RPAを中心とした新規事業にも注力しており、順調に拡大しています。
日本で10社しか認定されていないIBM Watosonプレミアムパートナー、東芝RECAIUS SIパートナーにも選定されております。