【週4リモート◆SNS運用担当】※総フォロワー数100万超・ママ向け情報メデ...

Connehito株式会社

情報提供元

【週4リモート◆SNS運用担当】※総フォロワー数100万超・ママ向け情報メディア「ママリ」運営【dodaエージェントサービス 求人】

Connehito株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/11/21 更新日:2024/11/22

仕事内容

【週4リモート◆SNS運用担当】※総フォロワー数100万超・ママ向け情報メディア「ママリ」運営

【ママ・プレママ向け業界No.1情報メディア「ママリ」を運営/フレックス制・週4日程度在宅勤務/土日祝休】
総フォロワー数100万人超えのソーシャルアカウントの運用をお任せします。

■業務内容:
・Instagram、TikTok、YouTubeアカウントの運用全般
・投稿コンテンツの選定、スケジュール管理、フォロワー対応(DMやコメント返信)
・データ分析やレポート作成を通じたパフォーマンスの向上
・オリジナルコンテンツの制作進行管理
・各プラットフォームの最新トレンドやアルゴリズムの把握

■業務のポイント:
・このポジションでは、Instagramのエンゲージメント向上に加え、TikTokとYouTubeにおけるフォロワー数やリーチ数の増加が期待されています。
・アカウント成長だけではなく、ユーザーとのコミュニケーションを大事にしながら業務を推進することができます。
参考:https://note.com/connehito_blog/n/n60f66d616b06

■働き方:全社としても在宅・リモートでの勤務割合が多く、週4日程度を在宅、週1日出社となるような想定でおります。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社外の方と協力したコンテンツ制作の進行経験
・SNSが好きで日常的に触れている方
・SNSのアルゴリズムや最新トレンドに敏感で、業界ニュースや注目アカウントの動向を追える方

■補足:
・動画や記事などSNSに掲載するコンテンツではなくても問題ございません。
 ショート動画や育児漫画のディレクションをお任せします。
・Slackなどのチャットツールでのコミュニケーションに抵抗感ない方
・週に1回、オフィス出社可能な方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
360万円〜480万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,988円〜281,317円

<月給>
300,000円〜400,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■給与詳細は経験、スキル等を考慮の上、決定いたします。
■給与改定:年2回

※固定残業手当は月45時間分、89,012円〜118,683円を支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
(※事業場外の場合は表記変更されます。)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区南麻布3-20-1 Daiwa麻布テラス5F
勤務地最寄駅:都営三田線/東京メトロ南北線/白金高輪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00

<その他就業時間補足>
想定残業時間:全社平均15時間※上記就業時間は標準的な勤務例
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限月50,000円)
住宅手当:距離指定の家賃補助あり
社会保険:社会保険完備

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入補助
■勉強会費用補助

<その他補足>
■服装自由
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断
■スキルアップ支援制度
■産後両立支援制度
■ベビーシッター利用料金補助制度
■オンラインヨガ(SOELU)割引制度 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
Connehito株式会社
業種
インターネット関連
事業内容
当社は「あなたの家族像が実現できる社会をつくる」をビジョンステートメントに掲げ、
育児や家族を取り巻く様々な家族領域の課題解決を目指す、日本でもユニークなドメインを持つテックベンチャーです。

認知度、子育て中のママの利用率No.1※1コミュニティメディア・ママリに集まる家族の声を起点に、主に『育児の悩み』『家計の悩み』『不妊の悩み』『社会の認識』という4つの戦略領域において、事業創造や行政・自治体との連携、社会への提言など、様々な切り口でそれぞれの家族像が実現できる社会に向けた取り組みを進めています。
情報提供元:

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