【天王町/転勤無】家族手当が魅力!装置の機械設計〜年休129日/卓上型基板検査装置でシェアトップ級【dodaエージェントサービス 求人】
マランツエレクトロニクス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/11/21 更新日:2024/11/22
仕事内容
【天王町/転勤無】家族手当が魅力!装置の機械設計〜年休129日/卓上型基板検査装置でシェアトップ級
≪土日祝日休み・年間休日129日/月残業時間10〜30時間程度/転勤無しで腰を据えて長期就業可能/家族手当など福利厚生充実/卓上型検査装置の分野では国内シェアトップクラス・世界50か国に販売/自社製品の企画・設計から一貫して携わることが可能≫
基板外観検査装置の機械設計開発業務を担当していただきます。
これまでのご経験や適性、希望を踏まえて、お任せする職務の幅や深さを決めていきます。
■職務詳細:
企画から設計、その後のフォローまで携わることができます。主な内容としては下記となります。
・基板検査装置などにおける機械設計
・標準モデルの設計の他、特注にも応じています。特注対応を担当していただく場合には、顧客との打ち合わせが発生します。チームで分担しながら業務を進めますが、自身が開発した内容の反応が明確に把握できるので、モチベーションにもつながります。
■組織構成/就業環境:
技術部は20代1名、30代3〜4名、40代3〜4名、50代、60代まで幅広い年代の社員が在籍しています。
高級オーディオメーカーとして知られているマランツ社のFA機器生産部門が独立して誕生した企業で、安定した経営基盤があります。
自社製品の開発に関わることにより、開発者の独創性や新技術を取り入れやすい環境が期待できます。
■製品について:
基板外観検査装置は、基板製造の各工程で不良がないかを検査するための装置です。
大手自動車メーカ関連企業様や医療機器メーカー関連企業様との取引実績もあります。製品は大きくインライン型と卓上型の2分類されます。
「インライン型」は、工場のラインに組み込んで検査を行うため、量産ラインへの組み込みを前提としたものです。一方、「卓上型」はラインに組み込む必要がなく、様々な種類の製品の検査に使用することができるという特徴があります。特に、卓上型の基板製造装置は国内トップシェアを誇ります。
重大欠陥や品質欠陥を迅速な確認が可能であり、検査装置は多くの基板製造工程で必要不可欠な存在になっています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須】
・製造装置の設計経験を有している方
【歓迎】
・機械設計、機構設計、電気設計、PLCラダープログラミングのご経験
※ご入社される方のこれまでのご経験や適性に応じて、お任せする職務の幅や深さを決めていきますので、是非積極的にご応募ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜500,000円
<月給>
280,000円〜500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力・前職給与を考慮し、当社規定により決定いたします。
※残業代は別途支給。また、別途家族手当もございます。
■賞与:年2回(7月、12月)
■昇給:年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
マランツエレクトロニクス株式会社
住所:神奈川県横浜市保土ケ谷区神戸町134番地 横浜ビジネスパーク ノーススクエアⅡ−5階
勤務地最寄駅:相鉄線/天王町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <勤務地補足>
相鉄線星川駅およびJR横須賀線保土ヶ谷駅からも徒歩圏内です。保土ヶ谷駅とYBP間は無料シャトルバスが運行。
<転勤>
無
転勤は想定しておりませんので、腰を据えて長期就業することができる環境です。
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分(12:00〜12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
想定残業時間は月10〜30時間程度です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:規則に従い全額支給
家族手当:配偶者手当、子供手当、中学〜大学までの支援手当等
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済への加入となります。
<定年>
60歳
再雇用制度あり:65歳まで
<教育制度・資格補助補足>
OJT中心です。又必要に応じて社外教育の実施を奨励しています。
<その他補足>
高優遇な家族手当(配偶者手当、子供手当、中学〜大学までの支援手当など)
■慶弔見舞金
■屋外に喫煙スペースあり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇は同じです。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数129日
・年末年始休業、夏季休業、GW休業を設けています。
・年間休日は129日(2025年)
・慶弔休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- マランツエレクトロニクス株式会社
- 業種
- 精密機器・計測機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
基板外観検査装置やその他生産装置の開発・製造・販売とエレクトロニクスマニュファクチャリングサービス(EMS)