【福島/いわき】工場経理(工場予実算管理)◆在宅可/福利厚生◎/年間休日121日/グローバル環境【dodaエージェントサービス 求人】
日産自動車株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 福島県
掲載開始日:2024/11/21 更新日:2024/11/26
仕事内容
【福島/いわき】工場経理(工場予実算管理)◆在宅可/福利厚生◎/年間休日121日/グローバル環境
【完成車メーカーでかつ先進的なチャレンジを絶やさないグローバル企業!日産工場の中で最もダイレクトに現場感を体感ができる◎】
■募集背景:
地域に根差した組織づくりを目指し、工場における経理関連業務で活躍いただける人財を求めております。工場の上位層と密に連携し、経理の視点からいわき工場の運営に中長期で携わる熱意のある方、長期的にご活躍いただける方を募集します。
■業務内容:
・ 年度予算と実績の差異分析(台数差や費用差等の管理および要因の分析)
・ 上記実績を反映した年度実績見通しの策定
・ 月次定例で発生する会計処理(他勘定振替等)
・ 固定資産管理
・ 棚卸への対応
・関係する税務申告書類作成(国税・地方税)及び調査対応
・会計士監査対応
※中長期的にいわき工場でご活躍いただける方を募集しています
■同社で働く魅力:
・モノづくりの現場で、製品や品質へのこだわりを感じながら、仕事を進めることができる
・実績報告などの分析を通じて自らの意見・分析を工場の上位層へ伝えることが可能です
・ご自身のアイデアに基づき業務改善・効率化を提案いただき実行することで、スキルアップが可能です。
・年休は、会社としての年間目標が定められており、取得しやすい環境にあります。
■同社のビジョン:
現在、自動車業界を変貌させている複数の大きな変化の波に直面しています。その一つは人口の増加です。世界人口は急増し、2050年には90億人以上にのぼる見込みです。この人口増加に伴い、クルマの需要も拡大します。現在、世界の自動車保有台数は6億台ですが、統計によると2050年までには25億台にまで達すると予想されています。中でも、新興諸国を中心に、世界中で増えている中間層向けの需要が大きいです。クルマは自由、ステータス、成功の象徴であり、益々多くの顧客が手ごろな交通手段として、カーライフがもたらす喜びや利便性を追い求めることが予測されます。また、環境に対する意識が高まり、各自動車メーカーはより効率的なクルマ作りを加速しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・経理、もしくは予算管理や原価計算業務経験のある方(業界不問)
・Excel 中級程度のスキル(VLOOKUPやXLOOKUP/ SUMIF 等の中級レベルの関数を使って1,000レコード以上の大量データを集計・編集できるスキル)のある方
■歓迎条件:
・製造業での経理、原価計算業務経験のある方
・日商簿記2級程度のご経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜880万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜439,000円
<月給>
230,000円〜439,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福島県
<勤務地詳細>
いわき工場
住所:福島県いわき市泉町下川字大剣386
勤務地最寄駅:常磐線/泉駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:手当支給については規定による
住宅手当:家賃補助制度あり:手当支給については規定による
寮社宅:独身寮・社宅:手当支給については規定による
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:企業年金あり、補足は福利厚生に記載
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率99%)
<教育制度・資格補助補足>
リーダーシップ/マネージメント研修、専門領域教育、語学教育(英・仏・中・西)、通信教育、E-learning等
<その他補足>
■住宅ローン制度、社内預金制度、オートローン等
■健保直営保養荘、スポーツ・各種レジャー施設、診療所他
■社外福利厚生施設・制度(例…スポーツジムの割引利用、有名ホテルの割引利用、メガネスーパーの購入割引他)
■休職制度:育児休職制度、介護休職制度他(育児休職制度は、子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することが可能)
■企業年金補足:確定拠出年金(DC)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇17日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
夏季休暇(9日程度)、年末年始休暇(10日程度)、GW、有給休暇 など
※規定カレンダーによる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日産自動車株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
自動車の製造、販売および関連事業