募集要項

応募資格

【業界未経験歓迎】幅広い業務経験の中で専門スキルを身に付けたい方は歓迎※大卒以上※金融業界経験者優遇

＜活かせる経験・スキル＞※必須ではございません
■金融業界（資産管理、信託銀行、証券会社、運用会社、投信AMなど）での経験のある方（年数不問）
■英語スキルを活かして仕事をしたい方
（英語力においてはTOEIC（R）730点以上が目安）
■Word、ExcelなどPCの基本スキルのある方

＼未経験者も歓迎します／
入社後の研修で基礎からしっかりと指導しますので、経験に自信のない方もぜひご応募ください！

＜こんな方はぜひご応募ください＞
◎経験を活かし、さらなるスキルアップを目指したい方
◎日々自己研磨をしながら業務に取り組める方
◎チームワークを大切に業務に取り組める方

雇用形態

正社員

年収・給与

■大学卒：月給26万円以上（一律昼食費補助含む）
■大学院卒：月給28万円以上（一律昼食費補助含む）

※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

【賞与】2回

【昇給】1回

【入社時の想定年収１】560万円
〜（残業手当：有）【年収１】年収580万円（入社2年目）

【年収２】年収630万円（入社5年目）

【年収３】年収800万円以上（8年目以上、役職マネージャークラス）

【年収４】 ※新卒入社のモデルケースであり、年収を保証するものではありません

【年収５】※上記は現行制度での残業手当、一律昼食費を含めた想定年収の目安です

勤務地

東京23区、その他東京都
【在宅勤務あり／U・Iターン歓迎】

■勤務地
—————
【本社】
東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR

＜アクセス＞
・溜池山王駅より徒歩4分
・国会議事堂前駅より徒歩8分

■在宅勤務について
——————————
チーム内でシフトを組み在宅勤務を導入しています。

受動喫煙対策あり：占有フロア内完全禁煙

特徴

• 未経験OK
• 募集人数10名以上
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 英語を使う
• 研修制度充実
• 資格取得支援制度
• 年間休日120日以上
• 5日以上連続休暇取得可能
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

8：50〜17：10（実働7時間20分／休憩60分）
※業務状況などにより、時差勤務制度、短時間勤務制度あり

待遇・福利厚生

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当
■住宅手当
■退職金制度
■各種研修制度あり
■資格補助制度あり
■昼食費補助
■家賃補助金
■短時間勤務制度（子が小学校4年生になるまで）
■育児費用補助（子が4歳になるまで）
■資格補助手当（資格試験受験料負担、通信講座受講料負担、自己啓発セミナー受講料負担　他）
■時差勤務制度
■定年60歳※再雇用制度あり
※試用期間6カ月
※その間、給与・待遇に変動なし

休日・休暇

■年間有給休暇（12日〜20日※下限日数は入社半年後の付与日数となります）
■5営業日連続休暇（上期下期各1回）
■産前産後育児休暇（最長、子が3歳になるまで）
■介護休暇
■看護休暇
■不妊治療休暇
※産前産後育児休暇の取得実績あり！

完全週休2日制
（土・日）

【年間休日】130日

【祝日休み】あり

【年末年始休暇】あり

【慶弔休暇】あり

幅広いビジネスフィールドの中で専門スキルを磨き、 日本の資産を守る組織の一員として活躍しませんか？

一般に、銀行預金、保険、投資信託などの資産は株式や債券などの有価証券へ投資することにより運用されます。これらを管理するのが資産管理専門の信託銀行である日本マスタートラスト信託銀行です。

当社は国民の金融資産2,141兆円※の内、703兆円※もの資産をお預かりし、年金や投資信託など国民の大切な資産を管理する“社会インフラ”の使命を担います。（※2024／3末時点）

近年は投資対象の有価証券が多様化し、その投資先も全世界に広がっています。当社はこの日本の有価証券投資を支えるため、全世界の証券制度に精通しつつ、ITを駆使した投資管理体制を磨き続けています。

当社は「この国を支え、次を創る」というパーパスを掲げています。日本初の資産管理専門銀行としての使命を全うし、国民の財産を守る責任を引き受けて日本をさらなる成長へ導く気概が込められています。

国内外の資産管理部門はあわせて9部署！その幅広いビジネスフィールドの中で高い専門性を身に付け、成長できます。
世界130カ国以上約238兆円の外国証券を管理、英語力を生かして活躍する方が多数です！
当社とともに歩みを進め、一緒に成長しましょう！

当社独自の制度

◎産前産後育児休暇（子が3歳になるまで）

◎短時間勤務制度（子が小学校4年生になるまで）
に加え、育休中のママを対象としたランチミーティングも定期開催し、職場復帰のための情報交換をしています。
また、男性の産前産後育児休暇も100％達成済です！

◎特別連続休暇制度（ライブウィーク）
仕事とプライベートを両立させるため、年に2回（上期・下期各1回）5営業日連続して休暇を取得する制度です。
全社員に取得が義務付けられており、海外旅行を楽しむ社員も多くいます。

ワークライフバランスを取りながら男女ともに活躍できる環境です。

より当社の魅力をご紹介

当社の事業内容や今後目指すビジョンなど、より詳しく知りたい方は下記のURLをご覧ください！

https://youtu.be/o5q0qrVYKug

社員インタビュー１

29歳／前職：証券会社の営業（2020年3月入社）
Kさん

金融知識を活かし、より専門性を高めつつ、女性として長く働ける環境であると感じ転職をしました。風通しがよく、事務のペーパーレス化などを通し、業務効率化につなげられたときには大きなやりがいを実感できます！

社員インタビュー２

29歳／前職：営業職（2019年4月入社）
Mさん

個人成績が求められる働き方を変えたいと感じ、転職を決意しました。現在はチームで協力しながら進められることや海外とのつながりのある仕事にも挑戦できるため、日々やりがいを感じながら働くことができています。

社員インタビュー「一歩一歩、着実にスキルを身に付けられる！」

「巨額な資産」を管理する信託銀行である同社へキャリアチェンジし、現在活躍している社員へ同社の魅力をインタビューしてきました。

■Kさん「当社へは金融知識を活かし、より専門性を高められ、女性として長く働ける環境であると感じ転職をしました。また、当社にはさまざまな部署の中で専門的な業務を行っています。全員で協力しながら業務を進めていくため、日々知識を吸収しながら成長できます！」

■Mさん「風通しがよく若手も含め、全員が組織を良くしようという考えを持っています。そのため、業務効率につながるアイデアがあれば主体的に発信できます。個人の活躍で組織改善に貢献できたときは大きな達成感を実感できます。」

【やりがい】
仕事に自分で優先順位をつけ、裁量大きく働ける環境です。ルーチンワークではなく、積極的に専門性を高めたいという方にとってはやりがいを実感できます。

また、海外と関わる業務では世界の動きを感じながら知識や経験を深めることが可能。さらに、他部署や他チームの業務に半日〜1日携わる社内留学制度や英会話を学べる英語プログラムなどもあるため、自分の可能性を広げながらモチベーション高く働くことができます。

【きびしさ】
責任感を持ちながらスピーディー且つ、優先順位を間違えず仕事をする必要があります。
そのため、楽に仕事がしたいという方にとってはギャップを感じてしまいます。

資産管理という社会的な責任を果たすため、自ら学ぶ姿勢を取り、積極的に仕事へ取り組む成長意欲と自立心が重要となるでしょう。もちろん先輩からのフォローもありますので新たな仕事に不安な方もご安心ください。

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

日本マスタートラスト信託銀行株式会社

業種

信託銀行

事業内容

■企業概要：
当社は、資産管理業務を専門に取扱うわが国で最初の信託銀行として2000年5月に発足いたしました。業態や金融グループの枠組みを越え、三菱UFJ信託銀行、日本生命保険、明治安田生命保険、農中信託銀行からの出資を受け、各社の強固な経営基盤と永年にわたり蓄積したノウハウを結集し、最高品質の資産管理サービスを効率的にご提供することに心がけてまいりました。