募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験
・理系学科卒で新製品開発のご経験のある方
・有機化学の知見をお持ちの方

■歓迎条件：
液晶ディスプレイやスマートフォン等の電気・電子分野の知識がある方
※全国各地からの応募も歓迎です。遠方の方は希望によってWEB面接も可

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：243,100円〜329,700円
その他固定手当/月：20,000円

＜月給＞
263,100円〜349,700円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回(4月)
■賞与：年2回(7月・12月)

【モデル年収】
45歳　勤続18年　930万円
40歳　勤続13年　851万円
36歳　勤続12年　782万円
30歳　勤続05年　654万円
26歳　勤続02年　562万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

千葉市、その他千葉県
＜勤務地詳細＞
木更津R&Dセンター
住所：千葉県木更津市潮見4-18-2　協立化学産業株式会社　木更津R&Dセンター
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし

特徴

• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：月平均15時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限額10万円
社会保険：企業年金基金:有（トープラ企業年金基金）
退職金制度：再雇用制度あり(65歳まで)

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・各種研修制度あり
・e-ラーニングあり

＜その他補足＞
・社員持株会
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
条件同一

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

有給休暇付与は入社月に応じて付与
　4-9月10日、10-11月5日、12月4日、1月3日、2月2日、3月1日
　夏季休日：8/15の週、年末年始休日：12/29-1/4、創立記念日6月第1金曜日

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

協立化学産業株式会社

業種

化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)

事業内容

■事業内容：
家電、半導体、データ通信（サーバ）などの先端分野において、高機能樹脂の研究、開発、製造、販売を行っています。

■詳細：
エレクトロニクス分野向け高機能接着剤の研究・開発・評価から高純度接着剤の製造・販売、更には接着の技術提案・プロデュースを行っています。

■ビジョン：
「顧客の立場に立って、接着をデザインする」が使命です。既成の観念や知識、経験値にとらわれることなく、フレキシブルに発想し、顧客のための接着ソリューションを創造します。経営理念は「社会貢献」「顧客中心」「革新志向」の3つを掲げ、その具現化に邁進しています。