※応募意思不問※【12/20(金)18:30】Webセミナー★三菱電機モビリティ姫路事業所の説明会【dodaエージェントサービス 求人】
三菱電機株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2024/11/21 更新日:2024/11/21
仕事内容
※応募意思不問※【12/20(金)18:30】Webセミナー★三菱電機モビリティ姫路事業所の説明会
〜応募意志不問のWebセミナー|まずはカジュアルに会社説明を聞いてみたい・企業理解のうえで応募したい・転職活動を始めたばかりの方も歓迎〜
【実施日時】12月20日(金) 18:30〜 ※参加受付はセミナー前日の23:59まで
【実施方法】オンライン(参加確定後にURLをご案内します)
【実施内容】三菱電機モビリティについて/事業所について/製品について/入社後の環境について/質疑応答
※コンテンツ内容は一部変更可能性がございます
※質疑応答の時間には気になる点をざっくばらんにお聞きいただいて結構です
※参加予約に係る当社規定や当日参加者人数によっては参加をお断りする場合がございますのでご容赦ください
■姫路事業所について:
自動車機器事業を牽引する姫路事業所は、1943年に航空機の電装品工場として設立され、モータリゼーションの発展とともに業容を拡張、現在では世界有数の自動車機器生産拠点となっております。従来のオルタネーター、スタータといったエンジン電装品や、パワートレイン制御関連製品、電動パワーステアリングシステム、二輪・マリン関連製品、センサー、電動車両関連製品などを開発・製造しております。
今回はその中で、事業全体の規模拡大に伴い、製造関連業務に携わる人員を募集いたします。
■募集背景:
CASE対応や低炭素化に貢献する各種製品へのニーズの高まりを背景に、更なる事業拡大に伴うキャリア採用を行っています。
■姫路市について:
古くから商工業が栄え、50万人以上の人口を擁する播磨地方の中核都市です。国宝姫路城などの歴史的資源 、文化・教育施設や大型商業施設が充実しており、山海に囲まれ自然環境にも恵まれる暮らしやすい街です。交通網が発達し大阪まで約60分、神戸まで30分の好立地。市外からの通勤者も多くいます。
■出向勤務について:
意思決定プロセスの効率化およびスピーディな事業運営を目的とした分社化に伴い、三菱電機から新会社・三菱電機モビリティ《事業内容:車載機器/システム等の開発/生産/販売》への在籍出向となります。賃金・福利厚生等の各処遇は三菱電機に準拠します。
変更の範囲:会社の定める業務 ※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがある
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
●必須経験
・現在の募集職種(機械設計/回路設計/ソフトウェア設計/品質保証/生産技術/生産管理/調達購買)いずれかに関わるご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜600,000円
<月給>
230,000円〜600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はあくまで想定年収例です。
■残業手当:有(残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。)
■賃金改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■退職金:有(定年:60歳)
■各種手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、など
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細1>
三菱電機モビリティ株式会社 姫路事業所
住所:兵庫県姫路市千代田町840番
勤務地最寄駅:JR線/姫路駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
三菱電機モビリティ株式会社 姫路事業所 広畑工場
住所:兵庫県姫路市広畑区富士町1-40
勤務地最寄駅:JR線/山陽天満駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
※勤務地は応募ポジションにより異なります(詳細は個別求人を参照ください)
※三菱電機モビリティ(株)への在籍型出向となります
<転勤>
当面なし
入社後少なくとも数年間は配属地での勤務を予定していますが、将来的に三菱電機グループ内での異動/転勤可能性がございます。頻度や時期に関しては事業および各社員の事業/希望を熟慮の上で決定します。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30〜14:45
休憩時間:45分(12:15〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:支給額は、会社就業規則による
家族手当:扶養手当(会社規定による)
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職金前払制度選択可/確定拠出年金
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■国際化研修:海外留学、海外要員育成留学制度(海外OJT)、語学強化講座、社内英語検定制度など
■その他:資格取得支援、自己能力開発支援制度、トータルライフプログラムなど
<その他補足>
■住宅融資、団体生命保険、財形貯蓄、社員持株
■社宅・家賃補助、育児サービス利用補助、子供の教育費用補助、介護サービス利用料補助
■技術研修:MELCOゼミナール、技術部会
■産前産後休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、結婚休暇、セルフサポート休暇
■保養所(和歌山・白浜、大分・湯布院、静岡・伊東)、契約リゾート施設、スポーツ施設(テニスコート・体育館・プール等)、選択型福利厚生制度(年間支給ポイント3万8千円相当の範囲内で、個人旅行費用、レジャー施設利用料等の半額補助が受けられる制度)、等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
■使用期間中の内容変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
土日祝、夏季休暇、年末年始、労働祭、創立記念日、8月第1・第2金曜、有給休暇、結婚休暇、転任休暇、忌引休暇、チャージ、セルフサポート休暇等、同社独自休日あり
※事業所によって個別就業カレンダーあり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 三菱電機株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業の特徴:
ホームエレクトロニクスから情報システム・通信機器、産業機械、プラント、さらには宇宙開発関連機器に至るまで、幅広い分野をカバーする総合電機メーカーです。中でも特徴ある事業として、宇宙開発、FA(産業用)機器、社会インフラシステムの3つが挙げられます。三菱電機の宇宙開発の歴史は長く、人類初の人工衛星スプートニク1号が打ち上げに成功して間もない1960年、日本で初めての人工衛星づくりに着手しました。以来、1998年3月に打ち上げたCOMETS「さきがけ」までの32個の実用衛星のうち、15個の主契約企業またはシステムインテグレーター(取り纏め企業)を担当した実績を誇ります。