募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・エンジニア職の中途採用の経験
■尚可条件：
・なんらかの営業経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：228,571円〜350,476円
固定残業手当/月：71,429円〜109,524円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円〜460,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験や能力などを考慮の上決定します。
・昇給：年2回（8月・2月）
・賞与：年2回（8月・2月）
・各種手当
・時間外手当（超過分を支給）
・給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブあり
※目標設定は個々に合わせて設定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー27F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無
転居を伴う転勤なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 平均年齢20代
• 年間休日120日以上
• 週休2日制

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜18:00
フレキシブルタイム：9:00〜10:00、18:00〜19:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
・コアタイム：10:00〜18:00・平均残業時間：月15時間

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
・e-Learning制度：Udemy Businessを無料で受講可能
・資格取得支援制度：資格取得に関する費用を負担
・外部講習受講可能

＜その他補足＞
・産休、育休一時金支給
・社外メンターによるメンタルケア
・育児による時短制度
・女性社員専用コミュニティの設置
・カムバック制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の給与や待遇は変わりません

休日・休暇

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

※採用業務のため土日祝の勤務が発生いたします。(在宅)
→その分は必ず翌週の平日に代休を取得して頂いております。
・年末年始休暇
・夏季休暇（3日間）
・慶弔休暇
・有給休暇
・生理休暇

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社Ｃｌｏｕｄ　Ｓｏｆｔ

業種

職業紹介・人材派遣

事業内容

■Cloud Softについて:
CloudSoft設立のきっかけは、弊社人材紹介事業部で毎年何千人というSEの転職サポートをさせて頂く中で感じた、「プロジェクトが選択できない」「評価制度が不透明」「キャリアアップが見込めない」等という大きな課題を解決したいという想いからです。
従来のSES業界には不透明さや融通の利かなさが非常に目立ち、多くの改善課題があります。
「案件選択制・高単価の透明性・女性の働きやすさ」という基盤を整えることが、未来の先端SE人材を育てるファーストステップとなると考え、エンジニアが安心して実力を十分に発揮できるような環境作りに注力しています。