【愛知・知立/転勤無】経理《少しでも経験ある方歓迎!》働き方◎120日以上!残業少/多様な福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社GROWTH(ロイヤルグループ) [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/12/05 更新日:2024/12/05
仕事内容
【愛知・知立/転勤無】経理《少しでも経験ある方歓迎!》働き方◎120日以上!残業少/多様な福利厚生◎
〜仕事もプライベートも楽しいを実現!サウナ入り放題など多種多様な福利厚生〜
■募集背景
現在パチンコ・温浴スパ・ボウリング・保育園など12店舗の運営をしており、組織拡大に伴い、経理部門も強化が急務であるため積極採用いたします。
■職務内容
ソフトウェアを使って一般的な経理に関する業務、来客・電話応対、送付物受取等の一般的事務を行っていただきます。
【変更の範囲:無】
《業務例》
・日報処理
毎日各店から届く日報を仕訳、入力します。
・支払業務
取引先への支払いの仕訳、振込データを作成します。
・入出金管理
銀行口座や小口現金の入出金、仕訳・入力します。
・固定資産管理
機械・備品等の固定資産の動きを仕訳・入力します。
・月次試算表作成
月ごとの貸借対照表や損益計算書を作成します。
■職務の魅力・特徴
経理担当者の一人として、経理業務を中心的に行うため、経理のスキルUPを目指す方や数字に強くなりたい方には最適です。
事務所内に20名以上在籍する、にぎやかな職場です。
配属先は総務部経理課で社員3名、アルバイト3名の構成です。
20代〜50代までの幅広い年代の方が活躍中です。
■福利厚生・働き方
ライフプランやキャリアプランに合わせた働き方が実現でき、積極的な制度改革により社員一人ひとりが「イキイキ」と働ける会社を目指しています。
◎休暇制度により実質平均年間休日は120日以上!夏季/冬季休暇や結婚休暇、 出産立会い休暇、産前産後/育児休暇など。リフレッシュ休暇として最大6連休の長期連休も取得可(取得率100%)
◎温浴スパやボウリングの無料利用などの福利厚生!
住宅手当やインセンティブ。
参加自由の社員旅行、食事補助、レクリエーション、食事会、研修なども。
■会社の特徴
「アミューズメントでお客様の笑顔をつくる」という思いのもと、パチンコやボウリング、温浴スパ施設などアミューズメント施設を展開しております。
新規店舗出店(2023年:岐阜高山/パチンコ店 、2025年予定:温浴施設/三重)&全店舗黒字経営で、毎年売上高は過去最高益で成長を続けております。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜業界経験不問・業界未経験歓迎〜
■必須要件
・経理経験少しでもお持ちの方
※アシスタントの方も歓迎です!
■歓迎条件
アミューズメント業界に興味・関心のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
270万円〜360万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円〜300,000円
<月給>
225,000円〜300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年2回(人事考課による)
■住宅手当
■役職手当
■残業手当
■教育手当
■通勤手当
■食事補助
■地域補助手当
など
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県知立市宝町塩掻58
勤務地最寄駅:名古屋鉄道線/知立駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
本人意思によりなし、月5時間以内、25時間以内のいずれかを選択できます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限40,000円/月
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■教育担当制度
■新卒研修・中堅研修・責任者研修
■マネジメント研修
■マーケティング研修
■その他外部研修多数
■時事問題取組
■ビジネスブックマラソン取組
<その他補足>
■住宅手当
■通勤手当
■食事補助
■教育手当
■地域補助手当
■寒冷地手当
■単身赴任手当
■生活補助手当
■リフレッシュ休暇
■有給取得奨励制度
■引越し代補助制度
■教育担当制度
■社員旅行
■食事会
■ボウリング投げ放題
■サウナ入浴し放題
■新卒・中堅・責任者研修
■マーケティング研修
■結婚お祝い金
■結婚休暇制度
■産前産後休暇/育児休暇
■出産立会い休暇制度
■出産お祝い金制度
■事業所内保育施設
■時短勤務制度
■社内販売制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
本採用時と労働条件は同じです。
- 休日・休暇
- 月9休制
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日
■最大6連休の長期連休可:夏季・冬季休暇・リフレッシュ休暇
■年次有給休暇
■有給取得奨励制度
■結婚休暇制度
■産前産後休暇/育児休暇
■慶弔休暇・特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社GROWTH(ロイヤルグループ)
- 業種
- レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
- 事業内容
- パチンコホール・温浴スパ施設・ボウリング場の経営など、アミューズメント施設の企画・運営を中心に、幅広く展開しています。
(1)パチンコホールの企画・運営
(2)温浴スパ施設の企画・運営(サウナイーグル)
(3)ボウリング場の企画・運営(イーグルボウル)
(4)定員12名の小規模企業主導型保育施設の運営(イーグル保育園)