【営業経験歓迎】設備購買業務(バイヤー)*在宅可・フルフレックス*交渉力を活かし未経験からバイヤーへ【dodaエージェントサービス 求人】
日産トレーデイング株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/11/25 更新日:2024/11/25
仕事内容
【営業経験歓迎】設備購買業務(バイヤー)*在宅可・フルフレックス*交渉力を活かし未経験からバイヤーへ
◎法人営業経験者歓迎!交渉力、分析力を活かしたキャリアチェンジOK!
◎未経験から日産自動車の設備バイヤーへ挑戦可能
◎年3回の長期休暇、在宅勤務制度、フルフレックスタイム制など働きやすい環境
▼業務概要
日産自動車の購買部より受託している「設備購買業務」を行っていただきます。具体的には、日産自動車の生産に必要な設備担当のバイヤーとして、日産の生産部門や工場からのオーダーを受け、発注先選定や原価低減のための交渉などをおこなっていただきます。
▼業務詳細
・設備調達先サプライヤーのQCDDM能力調査
・日産自動車の生産部門と発注要件の確認・調整(設備の仕様、所要数、納期、予算等の条件)
・発注戦略の策定
・見積もり依頼書の発行、回収、分析、社内調整、上申
・サプライヤーに対する評価結果と次回改善ポイントのコミュニケーション
▼やりがい
・未経験からバイヤーへ挑戦することができ、日産自動車という世界的企業の生産活動へ貢献することができます。
・1案件3〜4億円という規模の大きな設備を扱うため、ダイナミックで責任もある仕事に携われます。
・日産自動車のバイヤーとして、自分の交渉力次第でリーズナブルに調達したり、自分が仕入れたものが工場で稼働するなど、大きな成果が目に見える仕事です。
▼日産トレーデイングのコース別人事制度について
選考を通じて決定し、最終的には内定通知書にてお知らせいたします。
(1)基幹職コース(勤務地限定しない/勤務地限定 神奈川県)
※中途採用者は基本、こちらのコースを想定しています
・事業部に根付いて経験を積み上げるため、長期的に専門性を身につけることができます。
・転勤を希望しない方には「勤務地限定」を選択することもでき、ワークライフバランスに応じた働き方が可能です。
(2)総合職コース
・事業部内の異動のみならず事業部を超えた異動があり、短期間で幅広い経験を積んでいただきます
・色々な人・場所・ビジネスと関わり、キャリアの幅と可能性を広げることができます(国内外転勤有)
・早期からリーダーシップを発揮し、周りを牽引する人財となることを期待します
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・製造業界(自動車・設備・部品等)もしくは機械商社での法人対応経験者
・バイヤーへ挑戦したい方
■歓迎条件:
・読み書き可能なレベルの語学力(英語)
※本求人は国内設備担当のため不要ですが、将来的に海外サプライヤーの対応をするなど、語学力をお持ちの方はそれを活かしてキャリアを広げていただくことも可能です。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
444万円〜734万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜380,000円
<月給>
230,000円〜380,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は年齢、経験に応じて決定します。
・昇給年1回(4月)
・賞与年2回(7月及び12月、5.8か月分/年、2024年度賞与支給水準)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市戸塚区川上町91-1 BELISTAタワー東戸塚
勤務地最寄駅:JR横須賀/湘南新宿線/東戸塚駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
※勤務地限定として神奈川限定の働き方の選択もできます。(待遇変更なし)
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(規程に準ずる)
家族手当:扶養者が1人の場合2万、2人の場合2.45万…
住宅手当:自身名義の賃貸の場合:2万円/月(入社5年)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金(DC)100%
<定年>
60歳
再雇用制度65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修(1年目〜3年目)、階層別研修、キャリアデザイン研修、e-learning、TOEIC(R)テスト IPテスト(オンライン)受験料補助 他
<その他補足>
日産グループ福利厚生各種、ベネフィット・ステーション加入(ホテル・レジャー・グルメ割引)、インフルエンザ予防接種、人間ドック受診補助 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇17日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
土曜、日曜、GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇(各10日程度)、有給休暇(入社日から付与)
※祝日は出勤日。ただし有休奨励日となり、有休取得する社員が多い。
※過去有給休暇取得率は90%以上
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日産トレーデイング株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(商社)
- 事業内容
- 自動車関連の専門商社として、自動車部品、完成車、原材料・資材等の輸出入、三国間貿易、国内取引、マーケティングを行っています。 自動車生産工場に必要な機械設備輸送や据付、部品製造に必要な原材料や資材、燃料、完成車両等のバリューチェーンの端から端まで一気通貫で行っています。