【千葉/富津】自動車買取営業 ◆業界未経験歓迎/転勤なし/年休118日/福利厚生 充実【dodaエージェントサービス 求人】
東日本資源リサイクル株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2024/12/09 更新日:2024/12/09
仕事内容
【千葉/富津】自動車買取営業 ◆業界未経験歓迎/転勤なし/年休118日/福利厚生 充実
〜基本土日祝休み/医療保険まで完備されており福利厚生充実!/年休118日
■業務内容:
使用目的を終えた自動車(事故車、年式が古い車)を買取する営業の仕事です。対象となるお客様は、自動車販売ディーラー・整備鈑金会社・保険会社など自動車を取り扱う会社から、自動車を処分する個人の方まで幅広く活動いたします。既存顧客中心の営業ですが、顧客からの紹介等による新規開拓も行います。
《仕事の流れ》
お客様から自動車情報を入手
(車検証情報、現車の状態他)
↓
社内基準による価格表に基づいて査定
(一部個別査定あり 別部署が担当)
↓
お客様と価格交渉
営業事務スタッフが書類作成や公的機関への提出を行うので営業活動に集中できます。入社後の社内教育やOJTで経験を積んでいただき、その中でチームとの連携を強めて頂きたいと思っています。
自動車の知識がなくても、部署垣根ない社内の後方支援や同僚がサポートします。成果は営業個人に頼るものではなく、各部署が一つのチームとなり挙げるものだと考えています。
■募集背景:
当社主力事業の一つに自動車中古部品の生産・販売があり、専用ECサイト等を活用して全国の自動車整備会社へと販売しています。
近年、自動車メーカーの生産量減産や納期の長期化により、自動車を長く使用する傾向になりつつあるため中古部品の需要市場は拡大しており、弊社も事業規模を拡大しています。
今後の更なる中古部品市場に対応する為には自動車をより多く仕入れることが必須であり、増員募集となりました。
■会社の魅力:
〇超安定企業
無借金経営、日本製鉄と吉川工業の技術力を結集した先進的な経営戦略を確立
〇ワークライフバランスの整った環境
週休二日、年間休日118日、長期休暇有
部門内で仕事を分担・共有、効率化して残業抑制
■職務内容変更の範囲
会社の定める業務
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■応募条件/応募資格
〜業種未経験・職種未経験歓迎!〜
■必須条件:
・顧客折衝経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):197,400円〜265,000円
<月給>
197,400円〜265,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は社会人経験・年齢等を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4ヶ月分
毎月対象の業務達成ボーナス:〜50,000円 昨年度支給実績:12回
■年収例:
入社2年目 30歳 月給例 30万円(基本給20万円+諸手当)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
本社
住所:千葉県富津市新富21-1
勤務地最寄駅:JR内房線/青堀駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:00〜12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:20〜30時間程度/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額実費支給(上限10万円)
家族手当:社内規定による
住宅手当:社内規定による(5,000円〜20,000円)
社会保険:各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
退職金制度:入社後3年から
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳迄)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT、資格取得支援制度(仕事で必要な免許は会社負担で取得)
<その他補足>
営業手当 1万5千円(担当顧客を持つと支給)
資格手当 3千円〜
業務表彰制度あり(1万円〜)
作業用品貸与
医療保険(※入社1年後から会社負担で適用)
慶弔見舞金制度
健康診断(年1回)
福祉休暇制度(未消化有給積立5日/年)
永年勤続表彰
貸付金制度
法定外災害補償
無料コーヒー給茶機の設置
インフルエンザ予防接種助成金
マイカー通勤可
無料駐車場完備
社用車貸与
ロッカー完備
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
日曜・祝日定休、他土曜(カレンダーによる)
GW
2024年度 夏季8連休、年末年始8連休
特別休暇(結婚、配偶者出産、忌引、交通遮断、被災等)、福祉休暇(未使用有給休暇5日/年 まで積立可能)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東日本資源リサイクル株式会社
- 業種
- 鉄鋼・金属(商社)
- 事業内容
- ■事業内容:
・車両の集荷、分解、処理
・リサイクル、リビルド、新品汎用パーツの販売
・鉄、非鉄等の素材の製造販売
・車両の処理、再利用の実証研究等の受託