【名古屋|転勤無】在庫・入出荷管理 ◆未経験歓迎!土日祝休/上場企業G/大型施設用フローリングを提供【dodaエージェントサービス 求人】
中部フローリング株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/11/28 更新日:2024/11/28
仕事内容
【名古屋|転勤無】在庫・入出荷管理 ◆未経験歓迎!土日祝休/上場企業G/大型施設用フローリングを提供
◎東証上場のジオリーブグループ/ 提案から施工まで一貫して対応する東海NO.1フローリングメーカー/著名物件や公共案件など実績多数!
◎経営層と距離が近く風通し抜群/ボトムアップで社員の働きがいを実現/残業も少なくバランスよく働ける会社!
■業務内容:
当社が扱う大型施設向けフローリング資材の在庫管理および入出荷管理をご担当いただきます。
\業務の特徴/
商品の出入りはシステムで一元管理しているため、基本的に倉庫内での作業はなく、内勤での業務となります。
商品の出入りに伴い、各商品の在庫がどれだけあるか、新たに入荷しないといけないのかをチェックし、商品の安定供給ができるよう手配をします。
\充実のサポート体制/
入社後は、現担当者(課長)に教わりながら業務を引き継いでいきます。モノの流れはシステムで社員全員が把握でき、
複数名でチェックしていくので、部署内のサポート体制は充実!職種・業種未経験者も安心しながら仕事に取り組める環境です。
▽具体的には…
《管理部業務:7割》
・在庫管理(輸入商品の入庫管理/倉庫への預入れ商品の出荷指示)
・国内仕入商品の発注(商品の仕入入力)
・資材加工/塗装業者への加工依頼
・チャーター便のトラック手配 など
《営業推進部業務:3割》
・中国の工場とのやり取り(書類作成) ※中国語のスキルは不要です
・フローリング加工の指示
・日本の商社への商品手配
・サンプルの出荷 など
■組織構成:
営業推進部3名(20代〜50代)、管理部6名(30代〜50代)が在籍しております。
■当社の魅力:
◇フローリングの製造・施工を行う会社であり、メーカーとして自社製品を持ちながら施工も請負う点に優位性があります。また、豊富な経験と多数の実績を持つことから、多くの有名建築物に携わってきました。
◇会社内のチームワークが良く、わからない点は気軽に上司や先輩、同僚に相談できる雰囲気です。経営層との距離が近いのも特徴的で、楽しみながらボトムアップで仕事ができる環境づくりをしています。
◇東証スタンダード上場のジオリーブグループ(親会社)は業界トップクラスの住宅資材商社Gです。グループとして資金力と安定性があり安心して働ける環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
\職種未経験・業種未経験歓迎!/
■応募条件:
・基本的なPCスキル
・自発的に行動が出来、コミュニケーションを大事にする方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜270,000円
<月給>
230,000円〜270,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市西区児玉3丁目37-22 ナカヤマビル5F
勤務地最寄駅:名古屋都営地下鉄鶴舞線/浄心駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <勤務地補足>
※名古屋鉄道 栄生駅より徒歩26分
<転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業は20h未満を想定しています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定による
住宅手当:会社規定による
寮社宅:異動時の社宅制度有(独身者除く)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:会社規定による
<定年>
60歳
再雇用:65歳まで
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
2級建築施工管理技士など会社指定資格保有者に資格手当支給
当該資格取得時の報奨金制度有
<その他補足>
■共済会
■福利厚生倶楽部(リロクラブ)
■健康診断
■表彰制度
■バンテリンドームの観戦チケット
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
土曜・日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始(2024年度 年間121日)
※但し、6月・9月・12月・3月の最終最終土曜日は出勤日となります。
有給休暇、特別休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 中部フローリング株式会社
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
・公共施設、店舗、住宅用フローリングの製造、販売、施工/輸入材フローリング、ウッドデッキ材の販売、施工
・水性無公害、室内空気汚染封止塗料の販売、施工
・乾式二重床、断熱、発泡プラスチック系、鋼製床下地の販売、施工
・フローリング張り、サンダー掛け及び塗装、コートライン引き施工/床暖房用フローリングと床暖房システム工事
・内装工事(クロス、カーテン、ブラインド、軽量下地、GL、カーペット等)/木質床材特注染色塗装、自然健康塗装工事
・ハウスリフォーム工事、造園設計、施工、管理