【大阪/摂津】営業事務◆未経験からチャレンジ可!/年休125日/残業月10H...

旭商工株式会社

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【大阪/摂津】営業事務◆未経験からチャレンジ可!/年休125日/残業月10H/中途多数活躍中◎【dodaエージェントサービス 求人】

旭商工株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2024/11/28 更新日:2025/01/28

仕事内容

【大阪/摂津】営業事務◆未経験からチャレンジ可!/年休125日/残業月10H/中途多数活躍中◎

〜働き方整えながら、裁量権もてる事務職へキャリアチェンジした方へ★/サポート体制◎/ダイキンなどの大手〜中小の製造業が抱える課題を解決する商社〜

■業務内容:営業と連携取りながら事務業務を進めていただきます。
<詳細>
・受発注対応
・見積り
・電話対応

<働き方について>
・残業月10H
・年休125日

■組織構成:16名(40代4名/30代9名/20代3名)社風は社員同士の仲も良く和気あいあいとした雰囲気で社長との距離も近いです。
総合職となるため、ルーティンワークよりかは裁量権をもって進めていけるポジションです!

■当社について:
製造業の作業効率化を上げる役割を持つ機械・ロボットを扱う機械専門商社です。製造業が現在抱える人手不足や生産性向上などの課題に対してアプローチができるため、日本のモノづくりをサポートすることができるため社会貢献を感じることができます◎

<導入実績について>
ダイキン工業:製品搬送装置 他
パナソニック:室内機の生産ライン搬送装置 他
その他:自動洗浄搬送装置 部材自動供給設備 他

■企業の魅力:
◎日本のモノづくりを支える:当社の営業は単なる物売りではなくお客様の生産現場の発展に寄与できる非常にやりがいの大きなお仕事です。顧客が日々使用する部品やツールをご提供すること以外に業務効率改善や生産性向上のご提案などお客様の生産現場を発展させることがミッションです。

◎業界・顧客先から安定した経営基盤:
景気の変動を受けにくい業界ともお取引があるので、長年業績は右肩上がで安定的な経営基盤があります。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎・業種未経験歓迎◎>
■必須要件:
オフィスワークのご経験ある方(営業経験、事務など)
■歓迎条件:
・ルーティンワークに留まらず、裁量権もって働きたい方
・事務・営業経験ある方歓迎
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
335万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):203,200円
その他固定手当/月:5,000円
固定残業手当/月:16,300円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
224,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府摂津市学園町1-1-26
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
交通
<勤務地補足>
・大阪モノレール「摂津駅」から徒歩10分
・阪急「摂津市駅」から徒歩13分

<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業10H
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:上限20,000円(社内規定に順ずる)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
●業界研修
●営業研修
●業務研修 等

<その他補足>
●ベネフィットステーション(各種提携割引サービス)
●ダイヤモンドソサエティ(会員宿泊リゾート施設)
●プライベートジム(本社・ヨガスペースあり)
●シュミレーションゴルフ(本社)
●カフェテリア(本社)
●グラムナイト(決算party)
●部署経費制度(歓迎会・忘年会・その他)
●内勤:私服勤務(ネイル・髪型自由)
●永年勤続者表彰制度(勤続10年/勤続20年)
●育児短時間勤務制度
●育児時差勤務制度等様々完備
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■土曜、日曜、祝日
■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
■年次有給休暇(入社直後に3日付与、半年経過で7日追加付与)

完全週休2日制
注意事項
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
旭商工株式会社
業種
機械関連(商社)
事業内容
【事業内容】
日本のモノづくり企業を相手にテクノロジーの発展に向き合う旭商工は70年以上続く歴史を活かし
1000社以上のお客様と100万点以上の商品とを繋ぐ機械専門商社です。
モノづくり業界でもITの発展が進む中で作業効率化や省エネ提案など、コンサルティング営業で生産現場を支えています。
情報提供元:

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