【横浜】業務用洗濯機のサービスエンジニア/夜勤無/原則転勤無/東証スタンダード上場のグループ企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アサヒ製作所 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/11/28 更新日:2024/11/28
仕事内容
【横浜】業務用洗濯機のサービスエンジニア/夜勤無/原則転勤無/東証スタンダード上場のグループ企業
〜夜勤なし/サービス残業無/年休124日/東証スタンダード上場のフェローテックグループ/業務用クリーニング機器のパイオニアで伝統ある企業〜
■業務概要:
当社製品(業務用洗濯機、脱水機、乾燥機等)のサービスエンジニアをご担当いただきます。
■業務詳細:
・メンテナンス、修理業務
1日2〜3件程度、1回あたり約3時間程度です。
■働き方:
・サービス残業等は一切なく、打刻の徹底をしております。また急遽の対応でない場合は後日の対応にまわすことができます。
・日中は機械が稼働しているため、夕方〜夜にかけて依頼を受けることが多いです。残業することもあり、月に3日程度21時程になることがあります※22時を超えることはありません。
・突発的な修理対応により、土日出勤が発生する可能性があります。土日出勤した場合には、平日に振替休日を取得しています。
・長期の出張頻度は月に1〜2回程あり。
■製品:
"洗う"に関する一連の作業において、業務用洗濯機・脱水機・乾燥機・ロール機など弊社の製品が多く利用されております。お客様はホテル、病院、工場、クリーニング所などがございます。
■入社後の流れ
半年〜1年後を目安に、簡単な修理や点検を習得頂きます。先輩社員がOJT形式で教えるので安心して挑戦してください!
お客様のもとでどういう風に動いているか、随時プロジェクトへの出張・同行を通して学んでいただきます。
※バックグラウンドに合わせて、OJTの開始を調整いたします。
研修期間中の出張は月1回、5日間ほどを想定しております。
■当社の特徴
・創業当時から革新的な製品を投入し、業界内でシェアを獲得してきました。クリーニング業界は多工程かつ大量作業が特徴であることから、機械設備の導入による省力化・合理化が欠かせません。環境規制強化や新素材への対応、省力化対策等で年々高度化・自働化することが求められる装置産業を当社の製品で支えております。
・長年の顧客基盤により安定した取引があります。30年同じ機械を使っていただくなど、高品質できめ細かなアフターフォローが当社の強みです。
・クリーニング市場の中で当社は、ホテル宿泊施設・病院医療施設・各種ユニフォームなど業務用クリーニング機器をメインで取り扱っており、需要も継続する見込みです。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
職種未経験歓迎!!
■必須条件
機械いじりが好きな方
■歓迎条件
サービスエンジニア/設備メンテナンス/整備士等、機械整備に関する業務のご経験/大型機械を扱った業務経験/工学部系のご出身
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
330万円〜660万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜336,000円
<月給>
220,000円〜336,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
経験・年齢を考慮の上決定します。
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月※昨年度実績2.2ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
南関東営業所
住所:神奈川県横浜市戸塚区下倉田町688
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
基本的にはありません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:借り上げ社宅有※条件有り
社会保険:社会保険制度
退職金制度:退職一時金制度
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心になります。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし
<試用期間>
3ヶ月
特記事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
完全週休2日(土日祝)ただし、会社の年間カレンダーにより土曜日出勤の可能性あり.
※夏季、年末年始、慶弔休暇有り
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アサヒ製作所
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■概要:
当社は創業以来、業務用クリーニング機器に関わる機器設計・製造・販売・保守を一貫して扱い、クリーニング施設への機器導入及び施設全般に関わるトータルプランニング実績を数多く持つ企業です。
■導入事例:
(1)ホテル・宿泊施設
日本のホテルリネン製品は品質が高く評価されており、高品質なリネン製品は今後ますますニーズが高まることが予測されています。
(2)病院・医療施設
衛生基準は年々高まってきており、顧客の要望に的確にお応えする製品をご用意しています。
(3)各種ユニフォーム
生産工場、食品工場、店舗、病院などで使用されるユニフォームを仕上げ・管理するシステムを提供します。