【大阪】事業継承/M&Aアドバイザー<医療機関の後継問題をサポート>オフィス環境◎/毎期増収黒字企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社エムステージ [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/12/02 更新日:2024/12/02
仕事内容
【大阪】事業継承/M&Aアドバイザー<医療機関の後継問題をサポート>オフィス環境◎/毎期増収黒字企業
【ベストベンチャー100選出・毎期増収、黒字企業/60兆市場と言われる医療・ヘルスケアマーケットでの事業多数展開】
■業務概要:
診療所の継承、医療法人M&Aの仲介サービスにおけるM&Aアドバイザーを新たに募集いたします。
■業務内容:
・譲渡側への支援:価値の策定とプレゼン作成 経営面、土地、資産あらゆる面から評価 他
・譲受側への支援:売り手側情報(概要書)の作成他
・デューデリジェンス後の交渉仲介マッチング、契約まで行います。
■事業概要:
医療費抑制政策や昨今の新型コロナウィルスの猛威と共に、経営課題がさらに深刻化する「医療現場」に対し、エムステージグループはこれまで<年間安定した経営><優秀な人材確保><医療機器導入>他、各医療機関が抱える様々な課題を解決するべく、医療経営人材の紹介・医療機関コンサル事業を主に事業を展開してまいりました。
経営赤字だけでなく、病院・医療法人の院長の多くが高齢化に伴い、引退の歳を迎えるにあたって後継者・事業継承問題も増加。年間3600件もの診療所が閉院へ追い込まれる一方で、ほぼ同じ数の診療所が新規で開設しているものの、新規患者獲得に苦戦し経営困難に立たされるケースもすくなくありません。
私たちは、これまでの医療機関経営支援/医療人材紹介ノウハウなど、グループが誇る医療関連データベースを活かし、
医療法人グループ⇔個人経営の医院・クリニック⇔新規開業希望の医師
それぞれのM&A、事業継承の仲介のお手伝いをいたします。
■オフィス環境:
ドラマ撮影やオフィス特集で取り上げられるデザイナーズオフィスで勤務していただけます。
・フリーカフェ(コーヒー、お茶各種、お水飲み放題)
・フリーアドレス制(カフェスペース、ソファ、畳ルーム等どこで仕事してもOK)
・お昼寝OKなおこもり畳スペース
■当社について:
2003年、医師の紹介事業をスタートさせたエムステージ。現在はさらに事業の幅を広げ、日本医療の課題解決に挑戦しています。
☆厚生労働省後援、2018年度「日本HRチャレンジ大賞」イノベーション賞受賞(産業医サポートサービス)
<展開中事業>
医師人材総合サービス/医療機関の経営支援/企業向け産業医サポート/企業向けヘルスケアマーケティング
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験
・事業承継、M&Aに関わる実務経験
・経営コンサルタントとしてのご経験
・会計事務所などでの会計まわりの業務経験
・その他、財務分析および経営分析のご経験
※事業会社での経営企画、金融機関の法人営業担当などのご経験の方も歓迎いたします
■歓迎条件:
・税理士、簿記資格をお持ちの方
・医業承継関連のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜720万円
<賃金形態>
年俸制
12分割
<賃金内訳>
年額(基本給):6,000,000円〜7,200,000円
<月額>
500,000円〜600,000円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。
■昇給:年2回
■賞与:年2回(6月、12月)※上記年収には含まれません
■別途年次給、資格手当支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪支社
住所:大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス18F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※全社平均残業時間は7〜14時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(上限3万円/月)
家族手当:託児費補助:子供一人あたり1万円/月
住宅手当:近距離手当(月3万円/3Km圏)引越補助10万円
社会保険:各種社会保険完備
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当
■ビジネス書籍購入費補助(社内図書制度 上限1万円/月)
■MVP表彰制度
■目標管理制度
■毎月の1on1
<その他補足>
・確定拠出年金
・提携保養施設(全国)
・スポーツ活動推進補助
・インフルエンザ予防接種費補助
・ブルーライトメガネ購入費補助
・禁煙支援、メンタルヘルス支援
・持株会制度
・再入社制度
・副業可能(条件あり)
・産前・産後休暇(実績あり)
・育児・介護短時間勤務(実績あり)
・託児費補助:0~2歳児クラスの子供一人あたり1万円/月
・健康増進達成手当:3万円/年
・健康増進ボーナス:上限2万/年
・休日出勤手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年次有給休暇(有給休暇消化率60%推奨)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇制度(実績あり)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社エムステージ
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- ■事業内容:
・人材総合サービス事業…採用コンサルティング、求人情報サイト運営、人材紹介(厚生労働大臣許可13-ュ-010928)、医師のリスクマネジメント&ライフサポート
・企業向け産業医サポート事業…導入・産業保険業務コンサルティング、業務管理システム提供
・経営支援事業…業務支援システムの販売、運用管理
・マーケティング、メディア事業…情報メディア運営、マーケティング調査、病院ブランディング支援