【リモート勤務可】SAPコンサルタント＜経験が浅い方も歓迎です！＞※残業20H以下/要件定義メイン【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＤＮＴＩ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋
掲載開始日:2024/12/12 更新日:2024/12/12
仕事内容
【リモート勤務可】SAPコンサルタント＜経験が浅い方も歓迎です！＞※残業20H以下/要件定義メイン
＜運用保守・テスト等の経験者も歓迎＞〜エンドユーザーと直に折衝でき要件定義メインで携われる/年次に関係なく早期にキャリアアップできる環境/フルリモート・全国勤務可能で社員の2割が地方からリモート/SAP社やグローバルパートナーとの太いパイプを持ち、安定した経営基盤/残業月20H以下〜
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
あらゆるモジュール領域のSAPコンサルタントとして、IT戦略策定、Tobeプロセスの定義などの上流工程から、テンプレート導入・構築、SAP導入のデリバリーなどの関連業務や、業務改善、新しいテクノロジーとの融合に携わっていただきます。
■入社後教育：
OJTメインの研修ですが面倒見のいい育成を重視する社員も多く、不明点は気軽に相談できる環境です。PJは経験の長いリーダー層と入り、SAP社提供の教育プログラムにも参加可能です。
またSAPジャパン出身の事業本部長がメンバーを厚くフォローしており、各週か週に一回は1on1を実施しプロジェクトの進捗状況に応じてフォローしています。
■働き方：
フリータイム・フリーローケーションで場所と時間にとらわれない働き方が可能です。リモート勤務を効率よく進めるため、社内ツールも充実しています。残業は月20時間以下です。
※クライアントの要望で対面折衝の必要がある場合は出張が必要。
■組織構成・風土：
SAP事業部は10数名で構成されています。一緒に事業を作り上げていこうとする文化が強い組織で、チームワークを意識した働き方ができます。
■キャリアパス：
年1回の評価面談を行っており、期初の目標設定、中間レビュー、年度末評価を実施しています。少なくとも月に一回は上長との1on1を実施し、目標の進捗度合いに応じてフォローしています。年次に関係なくスキルや経験で評価する社風で、入社後1年以内でリーダークラスに昇格したメンバーもいます。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・SAPプロジェクトのご経験をお持ちの方（運用保守・テスト等OK）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
月給・賞与制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜550,000円
＜月給＞
300,000円〜550,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※裁量労働制の等級での採用の場合は、”残業手当無し”になります。別途裁量労働手当の支給あり。
※管理監督での採用の場合は、”残業手当無し”になります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、
川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、
名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、
神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、
山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、
熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田須田町1-3-9 PMO神田万世橋11F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】
リモートワークの適用有り。ただし、プロジェクトの状況に応じて一部クライアント先へ訪問有り（出張含む）
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
等級に応じて、コアタイムありのフレックスタイム制度の適用有（コアタイム：11:00 - 16:00）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費精算
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
62歳
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
＜その他補足＞
・定期健康診断
・借上社宅制度
・選択型確定拠出年金制度（2024年9月導入予定）
・資格取得補助制度（資格受験料：会社負担）
・自己成長サポート制度：Udemy Business (eラーニング)、SAP Learning Hub
・オフィスグリコ
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
その他休日・休暇は以下のとおり
・年次有給休暇（入社初年度は入社月に応じて、按分して支給）
・年末年始休暇(12/28-1/4)
・慶弔休暇
・Sick Leave(年5日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＤＮＴＩ
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- ■企業概要：
当社は、事業構想・ファイナンス・テクノロジー・基幹システムの知見など各分野の先進的な知見を融合させることにより、お客様とともに、事業の変革はもとより、新たな事業を創出・成長させることで、次世代の当たり前を作りだす異能集団を目指しています。
■事業内容：
▼「デジタルイノベーション工房」サービス
“早く、サービス/プロダクトを動くモノにする”を掲げ、お客様のアイデアをクイックに動くモノにします。弊社の技術者が、アプリケーションの素案、および主要な画面の完成イメージを提示し、システム機能の具体化からアジャイル形式で開発を進めます。