【フルリモート可】フロントエンドエンジニア◆プライム案件7割◆エンジニアファーストな制度多数【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＪＯＩＮＴ ＣＲＥＷ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋
掲載開始日:2024/12/12 更新日:2024/12/12
仕事内容
【フルリモート可】フロントエンドエンジニア◆プライム案件7割◆エンジニアファーストな制度多数
【※微経験の方は東京で一緒にスキルを身に着けていきましょう！社員70名規模で大手含むエンドユーザー直接取引7割強！設立から一貫した社員を尊重する風土／副業OK】
■業務概要：
webアプリケーション、フロントエンド開発をメインに手がけていただきます。担当フェーズはPJ毎に異なりますが、要件定義、開発を主体に取り組んでおります。【変更の範囲：会社の定める業務】
■詳細：
PJの9割がWeb系であり、残りの1割が業務系となります。Yahoo、楽天、レコチョクなど大手企業等との直接取引が7割とプライム直PJの割合が高いのが同社の特徴です。また、toB・toC向けサービスの比率は7：3となっております。PJは基本2〜5名ほどのチーム体制で動いております。※案件例：病児保育予約サービス、幼稚園向け管理パッケージ開発、電子書籍、女性向けアパレルEC、動画配信プラットフォーム開発、チャットbotアプリ開発等
■PJアサイン方法：
以下の基準で配属チームを決めております。
・これまでの経験を活かし、次の技術ステップに繋がるか（個人のキャリアに対する思いも考慮します。）
・個人に依存することなくチームとして活動できるか
・柔軟な働き方（リモート、フレックス）を推進できるか
■入社後の流れ：
スポットPJは基本的に受注しませんので担当PJを一つ持っていただきます。発注先から仕様を把握し、先輩社員とともにPJを遂行していただきますので、着実にスキルUPできます。
■キャリアパス：
まずは同社での勤務に慣れていただき、その後、同社戦略に基づきエンジニア上長や営業と共に関わっていただきます。ゆくゆくは後進の育成への参加やイベントに参加・立案いただきます。
■就業環境について：
「時間と場所に捉われない環境構築」と「社員とその家族が幸福に」がテーマです。
・リモートで全国から勤務可／フレックス制度／福利厚生の充実／正当な評価における給与水準UPの取組み
・36協定を遵守し過度な残業は早々と抑制しております。ワークライフバランスを追求できます。
・副業をオープンにし、本業以外の収入で生活水準を大幅に高めることも可能です。
■当社の特徴：
働き方含め個人を尊重し、心理的安全性を考慮した社風です。また、それらを後押しする福利厚生が充実している点も魅力です。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Web系サービス開発経験
【開発環境】
開発言語：TypeScript,python,GO,PHP,Java
クラウド：AWS,Azure,GoogleCloud
■歓迎条件：
・JavaScript フレームワーク（React,Next.js,Vue.js,Nuxt.js等）のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円〜421,000円
固定残業手当/月：50,820円〜88,920円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
285,820円〜509,920円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
補足事項なし
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、
川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、
名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、
神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、
山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、
熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区麹町4-8-1 THE MOCK-UP 401
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
未経験、微経験の方：リモート不可※しっかりサポートをさせていただくため東京勤務となります。
＜転勤＞
無
会社都合による転勤は御座いませんが、
本人希望があれば転勤（転居）をすることも可能です。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅、サテライト）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：6:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：14時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限150,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
技術書籍代の補助※電子書籍も可
外部セミナー参加費用の補助
eラーニング参加費用補助
（月1万円まで支給）
＜その他補足＞
■JOINTCREW BUFFET（※）
※毎月1.2万まで経費利用が可能。
ex)テレワーク用備品購入、飲食費用、トレーニングジム会費、整体整骨院費、帰省費等
■奨学金代理返済制度：毎月給与と共に手当として支給
■結婚祝金：3万円
■出産祝い金：第一子：5万円、第二子目以降10万円
■育児休業
■介護休業
■災害見舞金：家屋の損壊の際、規定に応じ1万〜10万円の見舞金を支給
■弔慰金
■インフルエンザ予防接種（全額会社負担）
■親御さん向け介護サポート
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も条件は変わりません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
有給休暇（労働基準法に準ずる）、入社時特別休暇（入社時に3日付与）、バースデイ休暇（お子様の誕生日も）、育児介護休暇（年間5日）、生理休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＪＯＩＮＴ ＣＲＥＷ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 【事業内容】
・システム開発事業
・地方創生事業
・BabyTech事業
・クラウド事業