【東京】商品ディスプレイの企画提案/有名化粧品ブランド取引/土日祝休/デザインから納品まで一気通貫【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社エトワール [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/12/12 更新日:2025/01/22
仕事内容
【東京】商品ディスプレイの企画提案/有名化粧品ブランド取引/土日祝休/デザインから納品まで一気通貫
【未経験歓迎/ディスプレイの企画提案/飛込み営業無/有名化粧品ブランドからの引き合い多数/ニッチトップメーカー】
\ものづくりに携わりたい方歓迎/
■担当業務:
国内外の化粧品メーカーをはじめとした有名ブランドメーカーをクライアントとし、販売促進として全国の百貨店・商業施設・店舗等へ設置するアクリル素材をメインとしたディスプレイのデザイン・製作提案をして頂きますす。
実際にどのようなものを企画しているのか、下記ホームページをご参照ください。
https://www.etoile-td.jp/works/
■仕事内容詳細:
・各メーカー等顧客の店舗設計部門と商品のディスプレイ什器の打合せ
・同社デザイナー、製作担当と打合せ(図面・試作品・見積・スケジュール)
・クライアントへのプレゼンテーション
・設置施工現場への立会
(現場は都内の他にも大阪・九州などもございます)
※お客様によっては、商品に対するディスプレイのコンセプト(イメージ)からの企画提案をご要望いただけるケースもあり、提案力を高めることが可能です。
また営業担当に販売価格の設定権利が付与されていること、仕様検討の段階から実際に店頭に並ぶまで一貫して携われることから非常にやりがいのある業務です。飛込み営業はございません。
※配属先によっては月に1回程度夜勤が発生することがございます。
■組織構成:
課長(40代)の元計16名で構成されています。年齢層も20〜40代の幅広い年代の方がご活躍されています。
ご入社後、まずは先輩社員について見積などの業務を覚えて頂いたり、社内の工房スタッフとの連携を行って頂き、徐々に担当企業を増やしていきます。異業界(販売サービスなど)、他職種からの入社者も多くいるため、未経験でも安心して就業することが可能です。
■採用背景:
化粧品メーカーだけでなく異なる業界や今まで取引の無かったメーカーからの引き合いが増加しているためです。
■同社の魅力:
同社は化粧品などのアクリルディスプレイを製造販売しています。主要な顧客としてはデパートに店舗を構えるような大手化粧品メーカーです。自社で生産工場を持っている技術力と、顧客のブランドイメージにあわせたハイセンスなデザイン力を強みに特に各化粧品メーカーよりの引き合いが多くあります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
■必須条件:
・普通自動車運転免許
・モノづくりに関してのバックグラウンドがある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):201,000円〜261,000円
固定残業手当/月:30,892円〜40,113円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
231,892円〜301,113円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※前職を考慮のうえ、決定します。
■昇給:
定期昇給ではなく、半年に1回の給与の見直しが行われます。
詳細はご面接時にお話しいたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
★千早ビル
住所:東京都豊島区千早1-18-11 エトワール千早ビル
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/副都心線/要町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
月平均35時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限 月額10万円
家族手当:補足事項なし
住宅手当:詳細は面談時に確認下さい。
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
基本的にOJT中心になります。業界未経験の方でもつきっきりで教えていただけます。
<その他補足>
・年1回の社員旅行(国内・海外)
・住宅ローン利子補給制度
・人間ドック
・食事補助
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
特補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
■完全週休2日(土日祝休み)、年末年始、特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社エトワール
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業概要:
ディスプレイデザイン、アクリル加工を中心に、ディスプレイ、販売促進提案、商業施設内装外装管理を行っています。