【東京/第二新卒歓迎】営業職◆20代活躍/残業12.2h/リモート可/有給消化80.7%【dodaエージェントサービス 求人】
ブラザー販売株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/12/02 更新日:2025/01/21
仕事内容
【東京/第二新卒歓迎】営業職◆20代活躍/残業12.2h/リモート可/有給消化80.7%
〜在宅勤務可・借上げ社宅制度有/年休121日/残業12.2h・有休取得率80.7%/福利厚生充実〜
■ブラザー販売とは
ブラザーグループの国内マーケティング会社として“brotherブランド”を広げるマーケティング活動を行う会社です。営業をはじめ営業企画、商品企画、広報宣伝、アフターサポートなどを行っています。
※ブラザーグループとは
愛知県本社/東証プライム上場/グループ売上収益8229億円/グループ従業員数4万人以上/40以上の国と地域に拠点を置くグローバル企業です
■業務詳細
下記いずれかの部署への配属となり、既存のお客様(販売代理店や小売店などの法人)を中心にブラザー製品の営業活動を行います。
<ビジネスソリューション営業部>
〇取扱製品:モバイルプリンターやラベルプリンター、モバイルスキャナーなど
〇営業先:PC関連の専門商社や販売代理店など
〇エンドユーザー:店舗・病院・官公庁・工場等
〇業務例:エンドユーザーのニーズを販売代理店を通じて察知し、販売代理店に対して当社で提供できるソリューションを提案します(エンドユーザーへの提案は販売代理店が実施)。
<コンシューマー営業部>
〇取扱製品:家庭用プリンターや電子文具、ミシン等
〇営業先:小売店家電量販店、通販、大学生協など
〇エンドユーザー:家庭・個人やSOHO(スモールオフィス、ホームオフィス)のお客様など
〇業務例:小売店への販売促進活動(売り場の展示や演出の提案、イベント企画、勉強会の実施など)により、一般家庭のお客様にご購入いただきやすくなる仕組みづくりを行います。
■業務の魅力
当社の製品は実に幅広い業界で使われているため、広い業界の知識を学ぶことができます。また街中で当社製品を見かける機会も多く、嬉しい瞬間も多いです。
■組織風土
・20代社員も多数活躍しており、男女比率は半々程度です。新卒3年目でチームリーダーに就任する方もいるなど、若手から活躍いただける環境です。
・さん付け運動:社長も含め、役職は就けずさん付けで呼んでいます。
・フリーアドレス制度:グループが異なる人にも話しかけやすく、風通しがよい雰囲気です。
■働く環境
・残業時間:12.2時間
・在宅勤務:週に2日在宅勤務可能
・有給休暇:80.7%
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
〜第二新卒歓迎/業種未経験歓迎〜
■必須条件:
・営業経験(業界問わず)
〜有給取得のための制度多数!〜
連続3日〜5日間休むことができる「ミニリフレッシュ休暇」
自身の記念日に設定する「メモリアル休暇」
その他「バースデー休暇」「ファミリー休暇」など
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
380万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜260,000円
<月給>
240,000円〜260,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は、経験・スキルを考慮の上、決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京事業所
住所:東京都中央区京橋3丁目3番8号
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/京橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
有
将来的な全国転勤有り。
※手当や補助は支給します。
※本社(愛知)/北海道/東北/関越/東京/関西/中四国/九州
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45
<その他就業時間補足>
残業時間:全社平均12.2時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実質上限あり
家族手当:福利厚生欄に記載
寮社宅:転勤時には借上げ社宅を貸与
社会保険:社会保険完備
退職金制度:今後定年を65歳までに段階的に引き上げる予定です。
<定年>
60歳
今後定年を65歳までに段階的に引き上げる予定です。
<教育制度・資格補助補足>
基本的にOJT研修となりますが、階層別研修や通信教育、e-ラーニングの受講が可能です。
<その他補足>
■家族手当詳細:
第一人者16,000円 第二人者以降一人につき9,000円
■財形貯蓄制度
■慶弔慰金制度
■ブラザー病院、体育館、契約保養所
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
■年4-5回土曜出勤日あり(有給取得をする方が多いです)
■夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、ミニリフレッシュ休暇、バースデ—休暇、育児支援休暇等
■初年度有給休暇日数は入社月により変動(3〜15日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ブラザー販売株式会社
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(商社)
- 事業内容
- ■事業内容:
ブラザーグループの国内マーケティング会社として、営業をはじめ営業企画、商品企画、広報宣伝、アフターサポートなど、“ブラザーブランド”を広げるマーケティング活動を行っています。