募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・開発の実務経験を1年以上お持ちの方(言語不問)

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
340万円〜640万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円〜395,000円

＜月給＞
210,000円〜395,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※月給は生活関連手当0円〜12,000円を含む/月

■モデル年収
1年目メンバー：400万円/年（大卒）
15年目リーダー：500万円/年（大卒）

賞与2回（昨年実績4カ月）
給与改定：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

香川県
＜勤務地詳細＞
高松オフィス
住所：高松市中央町11番11号 高松大林ビル５階
勤務地最寄駅：JR高徳線／栗林公園北口駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜勤務地補足＞
お客様先に常駐する可能性が高いです。

＜転勤＞
当面なし
当面予定はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00〜15:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:40

＜その他就業時間補足＞
■残業について：平均20h/月前後

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
寮社宅：社宅有：自己負担25％
社会保険：企業年金、団体生命保険
厚生年金基金：(H23/3制度移行)企業年金基金
退職金制度：勤続３年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
最新技術教育、マネージャー研修、自己啓発、自己申告
情報処理試験／ベンダー試験合格祝金制度


＜その他補足＞
財形、慶弔金制度、保養施設有、カフェテリアプラン

■手当：公的資格報奨金制度
（例：システム監査技術者：18万円、システムアーキテクト：15万円、応用情報技術者：6万円、基本情報技術者：3万円）
■補足：労働組合有
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
有給休暇、組合加入は試用期間後に行います

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土・日・祝日、年末年始(3日)、夏季(3日)、慶弔
※契約社員時条件：
有休は試用期間終了後の入社3ヶ月後に登用月に応じて付与（４月→１５日、１２月→１１日）、
労働組合も試用期間終了後に加入

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

中央コンピューター株式会社

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

■概要：富士通、関西電力グループ、四国電力グループなどから出資を受けており、経営基盤の安定性と、独立系SIerとして幅広い顧客と50年以上に亘る取引実績があります。

■事業内容：
システムコンサルテーション／システム構築ソリューション、セキュリティーソリューション、アプリケーション開発(運用管理を含む)、ネットワーク管理ソリューション／システム管理ソリューション、ソフトウェアパッケージ