【京都/転勤無】品質保証(化粧品メイン)◇車通勤可/東証プライム/研究開発型バイオベンチャー企業◇【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ファーマフーズ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 京都市、その他京都府
掲載開始日:2024/12/16 更新日:2024/12/21
仕事内容
【京都/転勤無】品質保証(化粧品メイン)◇車通勤可/東証プライム/研究開発型バイオベンチャー企業◇
【東証プライム上場/高速道路代支給・通勤バスあり/ファーマギャバなど機能性素材の開発を行う成長企業】
化粧品の品質保証を行っていただきます。商品としては他にも医薬品、機能性素材、食品など多岐にわたるため、今後別分野の品質保証をしていただく可能性もあります。
■職務内容:
(1)工場監査(新規及び定期監査の実施は月1回程度)
└同社はファブレスのため、製造委託先の品質を把握する必要があります。
(2)お取引先様の要望される書類の作成(英語など書類対応もあり)
(3)新事業、新製品について関連部署との品質検討
(4)法令情報収集(海外含む)
(5)化粧品、医薬部外品の品質保証責任者などの業務
(6)お申し出品調査
■組織構成:
3名
■仕事の魅力:
工場監査を通じて製造委託先と一緒に品質の向上を目指し、ご使用いただく取引先様や一般消費者様に安心安全を提供していくことができます。
各部署や委託先と連携したものづくりに携われます。
■募集背景:
当社は、急成長過程の企業であり、既存の機能性素材や化粧品事業だけでなく、化成品や繊維関連事業など新しい分野へも着手しています。
まだまだ成長中の会社の為、新しい事や未知なる事にもチャレンジ精神をもって品質保証業務をご担当くださる方を募集します。
■当社について
「機能性素材」「通信販売」「バイオメディカル」の3つの事業で急成長中の研究開発型企業です。
どの事業も業界内でトップクラスの技術や製品を有しています。
当社は身近な食品素材から、「免疫・老化・神経」という3つの機能に作用する製品の開発を進めており、中でも「鶏卵」に着目した製品を開発しています。
また近年では、SDGsの観点から、未利用の資源をアップサイクルする取り組みも積極的に行っています。
新規事業への参入や新製品の開発を積極的に行っており、ここ数年は過去最高売上を毎年更新しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
化粧品、化成品、繊維、食品、アグリ事業などの分野で工場監査の経験がある方
■歓迎する知識:
ISO22716、ISO9001、ISO22000、HACCPなど/薬機法あるいは食品関連法規など業界に関連する法令/トレーサビリティ、社内ルール・基準の作成、微生物制御、アレルゲン管理、フードディフェンス、サプライチェーン、賞味期限設定
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
年俸制
特記事項なし
<賃金内訳>
年額(基本給):4,000,000円〜6,000,000円
<月額>
383,333円〜570,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収はモデル年収となり経験・能力に応じて決定となります。
※賞与昨年実績3ヵ月(賞与年2回)
※昇給年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市西京区御陵大原1-49
勤務地最寄駅:JR京都線/桂川駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
【変更の範囲:会社が定める全ての場所】
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜16:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■平均残業は月10時間となります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(車・バイク通勤可/高速道路代支給)
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■入社時:新入社員研修あり。その後、各部署にてOJTに移る。
<その他補足>
■食事補助(京都本社 社員食堂利用 個人負担2,500円/月)
■社員持株制度
■出産・育児のフォローアップなど各種制度あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
※有給休暇は初年度7か月目から10日支給となります。
夏季休暇
年末年始
GW
有給休暇・半日有給休暇
慶弔休暇
産休・育児休暇
介護休暇
特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ファーマフーズ
- 業種
- 医薬品・化粧品(メーカー)
- 事業内容
- 〜医薬品と食品の融合−「ファーマフーズ」の創造を目指して〜 機能性食品素材の開発・販売
■Pharma Foodsとは?
医薬品は治療を目的としますが、食は栄養だけでなく、疾病の予防と健康維持の機能を担っています。
同社は、「医」(Pharmaceutical)と「食」(Foods)の融合「ファーマフーズ(Pharma Foods)」を目指し、
健康維持と生活の質(Quality of Life)の向上に役立つ機能を明確に持つ食品素材を創造します。