【テクノロジー領域における経営管理担当】経理・総務分野の次世代化人材／年休125日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社博報堂テクノロジーズ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/12/05 更新日:2024/12/06
仕事内容
【テクノロジー領域における経営管理担当】経理・総務分野の次世代化人材／年休125日
博報堂DYグループの情報システム部門を支える管理部の強化・要員補充が必須な環境の中、これらの領域を専任で企画・推進いただくポジションを募集します。
■チームミッション：
博報堂DYグループ（情報システム部門）の経営管理／経理業務／予算策定／実績管理／組織全体のマネジメント業務（総務庶務を含む）を担い、
部門の運営や経営方針の推進を支え、所属員の生産性向上や働きやすさに貢献すること。
■業務内容：
＜経営管理系業務＞
・部門の中期経営計画の策定
・全社的予実管理の運営方法の立案
・システム開発案件のITコストの見える化、推進、運用方法の高度化立案
・システム開発案件の資産計上の方法検討、推進、運用方法の高度化立案
・従業員の会計リテラシーの浸透化、生産性を高めることを目的とした施策の検討、実行
・関連組織との折衝・調整・協働
・その他業務改善など
＜会計業務＞
・IT費用の予算策定作業や月次の実績把握（予算と実績の差額分析）
・IT資産の管理（資産登録や減価償却費の計算）
＜総務庶務系業務＞
・IT投資の「購買ボード」の運営（申請案件の受付・議案一覧表の作成など）
・契約書の法務審査、稟議書の起案と回付
・業務委託常駐者の新規申請・退任申請（常駐者台帳の管理）
・所属員が利用する経費（交通費・会議費・交際費・出張費）の精算業務ほか、所属員からの問い合わせ対応
■仕事のやりがい：
・経営層からの要請を受けて新たなスキームを検討・導入する業務や、従業員の生産性を高めるために新たな仕組みづくりを検討するなど、企画、推進業務を中心に全社にインパクトのある非定型業務を経験することができます。
・抽象度の高い課題、難易度の高い課題を含め、経営視点での課題対応を経験することができます。
・自ら手を上げて、業務課題を見出し、改善を行うことができます。
・IT費用の予算策定や予実差分析など、高度な分析業務へとつながるやりがいのある仕事です。
■想定されるキャリアパス：
経営管理系業務、経理・総務業務をベースとした企画・推進業務のスペシャリストとしてキャリアを積んで頂くことに加え、組織の状況、スキルセット、ご希望によって他の領域をご担当頂くことも可能です。
変更の範囲：会社の定める範囲
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・経営管理系業務、経理・総務業務をベースとした企画・推進業務のスペシャリストとしてキャリアを積んでいる方
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint等）
・Excelに関しては、関数やピボットテーブルなどの初歩的なスキルがある方
・アクセス（マクロ）を利用した業務に慣れている方
■歓迎条件：
・IT領域にかかわる部門での業務経験のある方（※特に予実管理の経験をお持ちの方は親和性が高いです）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
660万円〜1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：359,850円〜553,650円
その他固定手当/月：127,650円〜196,350円
＜月給＞
487,500円〜750,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記予定年収は所定時間外勤務（深夜勤務（割増分のみ）、休日勤務、休日深夜勤務）に対する想定手当を含んでいます。
※上記月給は上記所定時間外勤務に対する想定手当を含まない金額です。
※経験・スキルにより決定
■賞与：年2回（6月、12月）※上記年収には賞与も含みます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
恵比寿オフィス
住所：東京都渋谷区恵比寿
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
豊洲オフィス
住所：東京都江東区豊洲
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める場所、労働者の自宅
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜17:30
＜その他就業時間補足＞
就業時間の変更は裁量労働制適用者が自主的に設定※一部ミッショングレードでは時間管理制を適用
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：15万円までの通勤交通費実費支給（会社規定による）
社会保険：補足事項なし
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
・書籍、資格取得などへの補助
＜その他補足＞
・ベストプレイス勤務（リモート勤務可）
・ベストプレイス範囲外からの引越し費用を最大30万円支援
・リモート環境手当（5,000円／月）支給
・副業制度あり
・企業型確定拠出年金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
5ヶ月
期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜30日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始休暇（12月29日〜1月3日）、特別休暇（フリーバカンス年2回：連続5営業日の休暇）、慶弔休暇、産休・育児休業、介護休業、その他制度
※有給休暇：入社日から付与／入社月により個別に設定
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社博報堂テクノロジーズ
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- ■事業内容：
博報堂DYグループ／得意先の課題解決に向けての各種テクノロジー戦略の立案・実施及び各種テクノロジー戦略のプロダクト・ソリューション・サービス開発
■MISSION：マーケティング×テクノロジーによって社会と生活者に新しい価値・体験を提供する
■VISION：世界一級のマーケティング×テクノロジー会社になる
■VALUE：
1.プロフェッショナルであること
2.オーナーシップを発揮すること
3.新しい価値を生み出すことに果敢にチャレンジすること