【大丸京都内店舗】ジュエリーアドバイザー◆接客・販売や修理などのアフターサー...

株式会社サダマツ

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【大丸京都内店舗】ジュエリーアドバイザー◆接客・販売や修理などのアフターサービス対応/未経験歓迎【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社サダマツ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 京都市、その他京都府

掲載開始日:2024/12/05 更新日:2024/12/05

仕事内容

【大丸京都内店舗】ジュエリーアドバイザー◆接客・販売や修理などのアフターサービス対応/未経験歓迎

【「なくならない想いを仕事に」永遠がはじまるきっかけになる/残業月5h程/年休112日/資格支援制度あり】

■職務内容:
私たちは、単にジュエリーを販売しているのではありません。
ジュエリーは、お客さまの人生の大切な「想い出」となるアイテムです。お客さまの特別な日を演出したり、特別な想いを誰に伝えるお手伝いをすることがお仕事だと考えています。そして、私たちは一緒に働くスタッフを大切な「仲間」として尊重、尊敬しながらチームで取り組んでいます。

■職務詳細:
◎接客・販売
◎修理などのアフターサービス対応
◎顧客管理
◎商品管理・棚卸・店舗清掃・整理
販売における全般業務を担当して頂きます。ノルマや自身での購入義務はありません。

■組織構成:
男女比: 男性:女性=30%:70%
平均年齢:37.8歳

■会社の魅力:
◇キャリアの道も豊富:
■スペシャリストコース
お客さまと日々店頭で出会い接客スキルを磨きながらキャリアUPするコースです。お客さまとジュエリーの出会いをお手伝いできるブランドの顔として、最終的にはエグゼクティブアドバイザーとしてトップクラスの接客を行うコースです。接客のプロを目指したい人が選択しています。
■マネジメントコース
店舗でジュエリーアドバイザーを経験した後にそこで培ったノウハウを社内に共有して収益を上げるコースです。店長、複数店舗を統括するエリアマネージャー、統括グループ長などマネジメントの規模を広げていくコースです。担当店舗においてスタッフを採用・育成し、店舗もしくは担当エリアを効率よく運営する営業のエキスパートや、トレーナーとして担当店舗もしくはスタッフの実績を上げるトレーニングをする教育のエキスパートを目指していただきます。

◇豊富な学びの機会
・スキルや知識獲得・資格取得などの講座/会社負担
・社内研修や勉強会

■当社について:
スタンダード上場「フェスタリアホールディングス株式会社」グループです。あなたにお願いしたいのは<夢を持つこと>。夢は人から与えられるものではなく自分で持ち叶えていくもの。社員全員が夢設計書を持っており、夢実現の為にバックアップしてくれるのが、サダマツです。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
〜業界未経験・職種未経験歓迎〜
・98%が他業界からの転職者になります
・接客コンテスト全国トップクラスの充実した研修制度をご用意しております
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
315万円〜450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜290,000円
その他固定手当/月:10,000円

<月給>
210,000円〜300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定
※上記「その他固定手当」:エンゲージメント手当:5,000円、販売職手当:5,000円
■昇給:年1回
■賞与:有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
大丸京都
住所:京都府京都市下京区四条通高倉西入立売西町79
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
※烏丸駅徒歩1分

<転勤>

転居を伴う転勤は原則なし

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜20:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
9:30〜19:00
11:00〜20:30

<その他就業時間補足>
※一部店舗のみ12:00-21:30での勤務あり
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限4万円実費支給
寮社宅:社宅制度あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:正社員として5年以上勤務が条件

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■ジュエリーコーディネーター資格取得費用の支援あり
■社内研修(職種別研修・階層別研修他)

<その他補足>
■定期健康診断
■社員割引有
<雇用形態補足>
期間の定め:無
休日・休暇
完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日

有給休暇(入社後半年経過後10日後〜)、夏季休暇・冬季休暇(5連休以上2回取得)、育児・介護休業、慶弔休暇、誕生日休暇、エンゲージメント休暇、リフレッシュ休暇など休暇制度充実

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社サダマツ
業種
ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)
事業内容
■事業内容:
宝飾品の製造販売

■特徴(TOPICS):
フェスタリアホールディングスの子会社として、宝飾品の製造及び小売りチェーンを行う日本の企業です。
全国の百貨店、SCに展開しています。

※フェスタリアホールディングスとは
創業103年の老舗ブランド。右肩上がりの成長企業です。
2020年で創立100年を迎え。大小2つの星が煌めく当社のオリジナルカットの「Wish Upon a star」は国内に留まらず多くの人を魅了し、メディアでも取り上げられています。
【企業URL】https://www.festaria.jp/
【従業員数】連結:564名
【市場情報】スタンダード
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