【静岡市駿河区】お茶製品の品質・工程管理◆転勤無/正社員/土日休/充実の教育...

株式会社小柳津清一商店

情報提供元

【静岡市駿河区】お茶製品の品質・工程管理◆転勤無/正社員/土日休/充実の教育体制【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社小柳津清一商店 [人材紹介求人]

  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 静岡県

掲載開始日:2024/12/05 更新日:2024/12/19

仕事内容

【静岡市駿河区】お茶製品の品質・工程管理◆転勤無/正社員/土日休/充実の教育体制

静岡市内で上位に入る実績を誇り、茶処・静岡において有数の企業として確固たる地位を築いています

■職務内容
当社の品質管理部にて、以下の業務を担当していただきます。

・煎茶・抹茶の官能検査を含む品質検査、出荷判定、色の分析、施設設備の菌の検査
・新製品立ち上げにおける製造工程の分析、委託工場監査対応(委託工場選定・監査、各種記録の準備およびチェック、スケジュール管理、工程表や製品規格書作成など)
・各種マニュアル作成と改定、従業員への食品衛生教育(新人研修、クレーム発生時など必要に応じて)
・各種一覧表、手順書、客先依頼文書などの作成業務
・工場内の巡回や衛生状態のチェック(食品安全システムが有効に機能しているかの確認:薬剤管理、備品の定位置管理、人の行動、帳票類の記録や更新状態の確認など)を通しての工場全体の衛生管理、従業員への指導
・クレームが発生した際の原因追及、再発防止策の策定
・FSSC22000の運用、改定、監査対応

■組織構成
部門長(入社8年目 46歳)、メンバー(入社2年目 25歳、入社3年目 38歳、入社11年目 36歳)

■充実の教育体制
・入社後研修(約2カ月)
座学にてお茶の基礎知識研修やオリエンテーション研修を実施。修了後、製造部各部署の現場研修(1〜1.5カ月)を行い、
官能検査テストの合格に向けて毎朝、毎夕、お茶の官能検査の自主練習を実施。先輩社員からの指導を受けながらスキルを磨きます。

・実務のOJT研修
入社後研修修了後、品質管理部門にて商品知識や食品安全の勉強会を実施し、並行してOJT研修に入ります。入社から6ヶ月程で独り立ちを想定しています。

・メンター制度
1回/月のペースでメンターがサポートします。

■企業特徴
地元の良質な茶産地である「本山茶」「川根茶」の農家と80件の栽培契約を結び、厳選した茶葉を使用した美味しい商品作りを創業以来70年間守り続けています。
減少するお茶の国内マーケットの中で、海外顧客への販路拡大やお茶を使用したお菓子の製造販売、通信販売事業など、新しいニーズを創出する「提案型」の企業として売上を拡大しています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・品質管理、品質保証、生産技術、生産管理等、製造ラインに関する業務経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・食品業界における実務経験をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
370万円〜420万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円〜230,000円
固定残業手当/月:70,000円〜100,000円(固定残業時間48時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
260,000円〜330,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回※個人の能力による
■賞与:年2回(7月・12月/過去実績)※個人の能力による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県静岡市駿河区向敷地1-5-38
勤務地最寄駅:JR線/静岡駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>

転勤はありません。

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■平均残業時間30時間/月
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限24,500円
家族手当:配偶者8,000円、第3子まで各3,000円
住宅手当:当社規定により支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度(65歳まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
コンサルタントと社内教育や研修を実施しています。

<その他補足>
・自社製品割引制度
・社内旅行(2018年度近江八幡、彦根城)
・懇親会(新年会、お花見、バーベキューなど)
・慶弔見舞金制度(出産祝い金・入学祝い金など)
<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
試用期間終了後、上司の推薦により正社員登用となります。

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
休日・休暇
週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

年末年始(5日)、夏季休暇(5日)、産休育児休暇(制度あり)、有給休暇、慶弔休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社小柳津清一商店
業種
食料品(メーカー)
事業内容
■事業内容:
・緑茶の再製販売
・お茶を原料とする食品製造および販売
・菓子の製造および販売(お茶と和スイーツを取り扱う「雅正庵」の運営・静岡県内4店舗展開)
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録