【赤坂】人材提案営業<真の提案力が身につく>◆グロース上場/IT×コンサル×人材企業/既存中心◆【dodaエージェントサービス 求人】
INTLOOP株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/12/09 更新日:2024/12/12
仕事内容
【赤坂】人材提案営業<真の提案力が身につく>◆グロース上場/IT×コンサル×人材企業/既存中心◆
〜業界随一のIT×人材×コンサルティングサービスを展開する急成長中企業にてフリーランスのコンサルタントやSE・プログラマー人材の提案営業を担当いただきます〜
【6年連続売上高過去最高更新中/完全週休二日制/フレックス可】
■業務内容:
プロフェッショナルなフリーランス人材・パートナー人材のスキルを活用し、顧客課題の解決に向けたご提案をしていただきます。社員のコンサルタントやエンジニアと業界最大級の人材データベースを活用し、一気通貫型×柔軟性を持ったハイブリッド型提案による、真の課題解決に向けた業務に 携わることができます 。
■仕事の流れ:
顧客とお打合せ(課題やお困りごとが無いかヒアリング)⇒ヒアリング情報をもとに案件情報を作成(具体的にどのようなプロジェクトになるのか、コンサルタント・エンジニアがイメージしやすい文章を作成)⇒コーディネーターと協力し、案件情報とマッチする人材を探索⇒顧客提案⇒双方OKであればご契約⇒ご支援開始
※マッチング後は課題解決まで、顧客とコンサルタント・エンジニア双方をフォローし、課題解決まで伴奏していきます。
■営業スタイル:
◎担当顧客:10〜15社程度
◎就業環境:PCシャットダウンによる残業抑制も取り入れており、メリハリのある働き方が可能です。
(※出社頻度は時期により異なります)
■本ポジションの魅力:
<充実したスキルアップ環境>
年2回昇格昇給審査があり、売上数字と行動プロセス含めての評価となります。当社の平均昇給率は16.1%(大手企業平均昇給率1.84%)となっており、メンバークラスから入社3年後にマネージャーになるなど年齢・性別・学歴問わず適材適所に遇される制度になっております。
■身につくスキル:
課題発掘力/計画力/世の中の情報を先取りして顧客に提案する戦略スキル
■入社後の流れ:
入社後10日間は、IT研修および営業研修を行います。
その後はOJT研修として、1〜3ヶ月程度は先輩社員同行や引継ぎをしていただきます。業界未経験で入社している方も多いので、不安なことなどあれば先輩社員に聞いてフォローしてもらえる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
人材営業経験1年以上
■歓迎条件:
コンサルティング会社やシステム開発会社での営業経験者
・IT、コンサル、人材に関わる業界経験者
・事業企画や人事などの経験者
・SES営業経験者
■こんな志向性の方歓迎です:
・新しいサービスや事業に携わりたい
・既存のサービスを大きくしたい
・将来的にマーケティンングに携わりたい
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
固定残業時間/月は職位により35〜45時間の変動あり
<賃金内訳>
月額(基本給):224,400円〜290,700円
<月給>
285,800円〜392,900円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢、経験、能力に応じて、当社規定により決定します。
■昇給:年2回
■賞与:業績により支給の可能性あり
【賞与含む昇給率upの例】
・入社1年半で年収60%アップ
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂2-9-11
勤務地最寄駅:銀座・南北線/溜池山王駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
フレキシブルタイム:5:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間:60分(13:00〜14:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円まで
社会保険:社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
<教育制度・資格補助補足>
・知灯り:社員向け無料教育(年間約30講座開催、過去分はビデオ受講可能)
・よろず相談制度:他部門の経験豊富な社員が相談役として就き、会社のことや中長期的なキャリア形成をアドバイス、等
<その他補足>
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・確定拠出年金制度(個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり)
・社員持株会制度(拠出金の10%を会社が補助)
・ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能)
・資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援)
・部活動(ゴルフ部、フットサル部等)
・会員制リゾートホテルの利用
・保養施設・スポーツクラブ等の会員利用
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(半年後に付与)、特別休暇(入社時5日間付与、半年後に喪失)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- INTLOOP株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業概要:
(1)コンサルティング事業
(2)テクノロジーソリューション事業
(3)デジタルトランスフォーメーション(DX)事業
(4)人材ソリューション事業