【ベトナム駐在】子会社管理（経理などのバックオフィス業務）◆東証プライム上場／業界経験不問【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社プロネクサス ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 北米、ヨーロッパ、東南アジア、東アジア、中近東、オセアニア、中南
掲載開始日:2024/12/19 更新日:2024/12/19
仕事内容
【ベトナム駐在】子会社管理（経理などのバックオフィス業務）◆東証プライム上場／業界経験不問
◎プライム市場上場／安定経営／投資家向けの“企業情報”を扱うディスクロージャー
◎残業平均月20〜30時間・福利厚生充実・長く勤務できる社風
■ポジション概要：
【1930年創業／ディスクロージャー支援のリーディングカンパニー】
事業拡大に向け、当社にご入社後、一定期間（6ヵ月〜12か月）を経て海外子会社（ベトナム）に出向していただくことを前提とした求人です。
現在出向中のベトナム法人の事業責任者と一緒に事業運営（経営）の中核を担う重要なポジションとしての採用を想定しております。
■業務内容：
経理、人事、労務、総務、ITといったバックオフィス業務の実務・マネジメントを中心に、営業、顧客対応（提案やコンサルティング）、日本本社との架け橋となる業務（事業報告等）などの幅広い業務お任せいたします。
※株式会社プロネクサスで採用後、海外子会社のプロネクサスベトナムへ出向いただきます。
■具体的な業務：
◇経理部および海外事業部への月次報告
◇四半期に1回の日本本社（経営層）への事業報告（PL／BS／営業状況）と四半期報告会（役員会）の運営業務
◇現地法人業績に関する計数管理業務、部門業績報告の取りまとめと報告
◇稟議申請 ・キントーンを使用したバックオフィス業務の実務
■組織構成：
海外事業部：3名（事業部長ほか、スタッフ2名）※残業少なくライフワークバランス充実。離職率も低く働き易さと風通しの良さは抜群です。
■歓迎条件：
別途記載の必須条件と併せ、以下経験等お持ちの方は歓迎します。
・小規模な海外子会社の管理経験
・海外駐在経験（台湾／東南アジア／中国/香港など）
・経理（経理、財務）業務の経験
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◇PowerPoint（提案書、企画書の作成）／Excel（基本的な関数+ピボットテーブル）／Word（文書作成）スキル※中級程度
・経営企画、新規事業開発、事業計画を立案した経験
・営業マネジャーとして数値の取りまとめを行い、経営に報告を行った経験
・財務諸表を理解（P/L、BSの勘定科目の意味がわかるレベル）し、日本本社の連結会計担当者とコミュニケーションが取れるレベル
・経営層（取締役会／経営会議）へのプレゼン、レポーティングを行った経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
430万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：226,000円〜364,000円
＜月給＞
226,000円〜364,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力・前職給与を考慮し、同社規定により決定
■残業:手当有
■昇給：年1回（定期昇給）
■賞与：基本給の4.2ヶ月〜4.6ヶ月※過去実績
※上記賃金はあくまで目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
※残業手当は1分単位で支給しています。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 北米、ヨーロッパ、東南アジア、東アジア、中近東、オセアニア、中南米、その他の海外
＜勤務地詳細＞
プロネクサスベトナム
住所：Ben Thanh Ward, District 1,Ho Chi Minh
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※入社して6ヵ月〜12か月後、海外子会社（プロネクサスベトナム）に出向予定 ※タクシーでタンソンニャット空港より、約20分
＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤の可能性はありますが、当面は想定していません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（11:30〜12:30）
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均月20〜30時間 メリハリを付けた勤務可能※繁忙期5〜7月 定時時間18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養家族手当有
社会保険：社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心です。
＜その他補足＞
■在宅勤務（全従業員利用可）
■時短制度（一部従業員利用可）
■育児休暇
■社員持株会
■長期収入サポート
■リソルクラブ・健康保険組合契約施設
■スポーツクラブ会員
■社内クラブ活動(野球、スキー、サッカー、ゴルフ、ボーリング、バドミントン、釣り、囲碁、フラワーアレンジメント、茶道)等。
※育児休暇制度は実績多数あり。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
■年末年始5日・有給については入社3ヶ月後に付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社プロネクサス
- 業種
- その他金融
- 事業内容
- ■事業内容：「ディスクロージャービジネス」を標榜し、事業会社並びに金融商品のディスクロージャー・IR実務支援に特化した専門会社です。顧客企業から投資家への適正な情報開示を支援するため、高い専門性を基盤としたコンサルティングサービスと、開示実務の精度と効率を高める独自のシステムサービスを中核に、印刷、物流などを含めトータルなサービスを提供します。