<個別1day選考会>【東京】不動産営業◆月給33万円保証/1日で説明会〜選考〜内定/未経験歓迎【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社オープンハウス [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/12/19 更新日:2024/12/19
仕事内容
<個別1day選考会>【東京】不動産営業◆月給33万円保証/1日で説明会〜選考〜内定/未経験歓迎
〜当日内定可能な個別1day選考会/未経験入社90%/昇給昇格年4回/保証月給33万円〜
【開催日時】エントリーいただいた後、ご希望になるべく添えるよう調整いたします。
【所要時間】1〜3時間程度
【選考フロー】業務説明・人事面談→役員面談 ※選考結果は後日お伝えする可能性がございます。
【選考会場】JPタワー(東京都千代田区丸の内二丁目7番2号)
■職務内容: ※変更の範囲:当社の定める業務
当社の主力事業である戸建住宅の販売業務をお任せします。お問合せ頂いた個人顧客への対応や、物件付近でのお声がけなど営業手法は様々です。
《業務の特徴》
・当社の物件は、都心部・駅近・割安が特徴的。30代の共働き夫婦が主なお客様で、ほとんどが初の住宅購入です。通勤・子育てに便利な都心部で、割安な物件を中心にご紹介します。
・お客様となりうる方に積極的にお声がけを行い、物件に興味を持たれた方に物件の紹介・ご案内を行い、丁寧にヒアリングを進めながら、希望に沿ったお住まいをご案内します。
※お客様のご迷惑となるような営業活動は禁止しております。
・物件資料の作成、成約いただいたお客様のアフターサポートは別部門で行いますので、顧客活動に専念できます。
■キャリアパス
約9割が未経験入社者。渋谷本社での研修後、各営業センターへ配属となります。ご入社後はご本人の希望と適性から、アセット(戸建・マンション・収益不動産・海外不動産)の転換や企画部門への異動も可能で、幅広いキャリアを形成いただけます。
■本ポジションの特徴(プライム上場の厳しい審査を合格しています):
・出産・育児のために時短勤務・年間休日数変更など女性活躍を推進しています。
・年4回の評価制度でキャリアアップ可能です(入社半年でのマネジメント昇格可能)。
・前職からの年収伸び率は1.5倍。入社5年目の平均年収は1,025万円です。
・残業時間月平均40時間程度。21時半にPC強制シャットダウン、PC持ち帰りは禁止です。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■■業界未経験・職種未経験、第二新卒の方も大歓迎!まずはご応募ください!■■
※入社までに普通運転免許の取得をお願いしています。
◎幅広いバックグラウンドを持つ方が活躍しています:美容師・エステティシャン・介護福祉士・エンジニア・学校の先生・スポーツ選手・飲食店店長・警察官・消防士 等々
【活躍例】入社2年目/前職美容師:主任 年収800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
528万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):219,800円〜310,700円
その他固定手当/月:30,000円
固定残業手当/月:80,200円〜109,300円(固定残業時間42時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
330,000円〜450,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験およびスキルなど考慮の上、規定により決定いたします
■昇進・昇格:年4回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷1-13-9
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
JPタワー
住所:東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 JPタワー21階
勤務地最寄駅:各線/東京駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細3>
GINZA SIX
住所:東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX11階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
当面の間、転居を伴う転勤なし
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 第二新卒歓迎
- 平均年齢20代
- 社宅・家賃補助制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり
寮社宅:単身者向け社宅制度あり
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
継続雇用制度有・65歳まで再雇用
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT、資格取得支援制度
■資格取得褒賞金
<その他補足>
■従業員持株会、東京不動産業健康保険組合
■各種報奨金、慶弔見舞金、結婚・出産祝金(勤続5年以上、第一子20万円、第二子30万円、第三子100万円)
■生活習慣病検診、人間ドック、定期健康診断、婦人科検診、高額療養費(付加給付)、インフルエンザ予防接種補助
■キャリア選択制度、各種表彰制度、四半規表彰制度、マイホーム購入サポート、産休育休制度、妊活コンシェル制度
■その他ダイバーシティに関わる取り組み、医師の無料相談サービス、ストレスチェック制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
5ヶ月
試用期間中、給与など条件の変化はございません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
計画的有給付与(5日).GW休暇,夏季休暇(連続10日間),年末年始休暇(連続11日間),慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,LDH休暇(生理休暇)長期休暇日数は部署により異なります
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社オープンハウス
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ◆2023年9月期、売上高1兆円を突破!2013年の上場以来、11期連続過去最高の売上高、利益を更新中◆
都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。
創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。
2013年上場来11期連続して過去最高の売上高、利益更新しています。
東証プライム上場企業の中でトップクラスであり、現在日本をリードする成長企業です。今後は日本一の企業を目指しています。