【表参道】リノベーション事業のFCコンサルタント◆業界未経験歓迎／フレックス／圧倒的な成長市場【dodaエージェントサービス 求人】
リノべる株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/12/09 更新日:2024/12/09
仕事内容
【表参道】リノベーション事業のFCコンサルタント◆業界未経験歓迎／フレックス／圧倒的な成長市場
【建築業界の経営に寄り添うパートナー企業コンサルタント／NEXTユニコーン受賞などの注目企業！フレックスあり・残業20~30時間で働き方◎】
■業務概要：
ワンストップ型リノベーション業界トップ級「リノベる。」の事業をパートナー企業として展開いただいている加盟企業へ向けた、コンサルティングをお任せします。
パートナー企業とは、累計6,000件超の実績とノウハウを活用し、加盟企業自らが集客拠点となるショールームを保有し、営業から設計施工、引き渡しに至るまでを契約したエリアのユーザーに提供できる仕組みです。全国に展開するパートナー企業の想いに徹底的に寄り添い、成長支援のためのベストなソリューションを提供いただきます。
■具体的には：
（1）営業基盤構築に向けた全体コンサルティング
◎数値管理、分析、仮説設定
◎営業戦略策定・提案
（2）社内マーケティングチームと連携した集客企画
◎エリア分析に基づいた集客（イベント／広告）検討
（3）オペレーション、組織づくりに対するソリューション提案
◎人材育成や採用に関する支援
◎直営店ノウハウの展開、教育支援
◎新規メンバーの人材研修（約1.5か月）
※担当店舗：6〜10店舗ほど担当いただく予定です。
■仕事の進め方：
週次で担当企業との定例にて数値や課題、施策提案を実施しています。毎週水曜日には社内での定例会議を実施し、課題に向けたアクション検討、結果報告。他、各定例に向けて社内の情報キャッチアップや集客施策に向けたマーケティングチームとのイベント企画、広告の検討等も行います。各担当企業はございますが、チームプレーを重視した環境です。
※各パートナー企業とのMTGはWEBで行い、必要なタイミングで出張が発生します。
■研修制度：
人事研修とあわせて、1か月ほど既存のスタッフによるサポート、店舗MTG同席等のOJTを用意しております。そこから担当店舗を増やしていただく想定です。
■働き方：
・フレックスタイム制あり
・残業平均20〜30時間／月
・リモート制度あり
※勤怠とPCが連携をしており勤務管理を徹底
※週1の1on1やチーム定例でメンバー間のコミュニケーション活性化を図っています。
■組織構成：
P＆C本部 プラットフォーム開発部：9名
変更の範囲：雇入れ直後の従事すべき業務と同じ
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかに当てはまる方
・法人営業経験者（業界問わず）
・売買仲介もしくは注文住宅など業界の営業経験者
・店舗やパートナー企業へのSV経験者
・無形高額商材での営業経験者（toC／toB問わず）
※例：ウエディング、人材、広告、金融（証券）での営業経験者
■歓迎条件：
・不動産、建築、金融業界経験
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜650万円
＜賃金形態＞
年俸制
12分割
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,334,872円〜4,334,872円
固定残業手当/月：97,094円〜107,094円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
375,000円〜468,333円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給：年2回（5月・11月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
新本社
住所：東京都港区南青山5丁目‐4‐35 たつむら青山ビル
勤務地最寄駅：各線／表参道駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：雇入れ直後の配属先と同じ※希望者はキャリアチャレンジ制度などを利用した部署及び勤務地の変更も相談可
- 交通
- ＜勤務地補足＞
東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道」駅 B1出口より徒歩5分
＜転勤＞
無
※希望者は将来的なキャリアチャレンジ制度などを利用した部署および勤務地の変更も相談可。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜14:00
フレキシブルタイム：8:00〜11:00、14:00〜20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:30
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均20〜30時間／月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：一ヶ月定期代相当額／上限10万円※出社日数実費支給
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
セミナー参加費補助、図書購入費補助、資格手当（一級・二級建築士、施工管理技士、宅建等）、資格取得手当、資格取得費用補助（宅地建物取引士
※登録申請費用・講習費用会社負担）
＜その他補足＞
■持株会
■従業員住宅購入割引制度
■在宅勤務制度
■図書購入費補助
■生理休暇、裁判員制度休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇制度
■付帯サービス制度（引越しサービスやFP相談、ハウスクリーニング等）
■長期出張が発生した場合
・長期出張手当（3万円／月）
・住宅手配（マンスリーマンション支給等）
■「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受けた証「くるみんマーク」認定企業
■服装自由
■築50年のビルをリノベーションしたオフィス（カフェ利用可、フリーアドレス制）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も労働条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（10日）、リフレッシュ休暇（5日）、バースデー休暇、生理休暇、裁判員制度休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇制度
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- リノべる株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容：
テクノロジーを活用したリノベーション・プラットフォーム事業（個人向けマンション・戸建てのワンストップリノベーション、法人向け一棟リノベーション・店舗・オフィス・商業施設の企画・設計施工及び運営、パートナー企業向けリノベDXプラットフォーム）
■事業の特徴：
リノべるは、「日本の暮らしを、世界で一番、かしこく素敵に。」というミッションのもと、顧客・不動産会社・施工会社・設計会社をつなぐリノベーションのプラットフォームとして事業を展開しています。事業を通じ、ノウハウと事業機会を提供し、リノベーション市場の成熟化に繋げていきます。